【コーポレート】M&A担当の転職・求人情報 31450252

募集要項

仕事内容: 国内・国外のM&A全般をお任せします。

・M&A候補先のリストアップ・アプローチ・スキームの分析、検証

・各種デューデリジェンスの準備、実行、外部専門家との連携

・契約条件の交渉方針の策定、実行

・M&A実行後のPMI方針の策定、推進

・その他関連業務

応募資格

必須: ・コンサルティングファーム・FASでのM&Aに関する実務経験がある方

・英語力（ビジネスレベル）※目安：TOEIC800点以上

歓迎: ・会計、税務、法令諸規則（会社法、金商法、取引所規則等）に係るベース知識

・簡易的なデスクトップDD及び企業価値評価スキル

・事業戦略の立案及び遂行の経験

・ベンチャー投資の実務経験

フィットする人物像: 求める人物像

・主体性、自律性をもって積極的に業務遂行いただける方

・自ら情報収集分析し論気に基づいて方針を策定できる方

・戦略だけではなく、実行力もある方

・固定観念にとらわれず、柔軟な思考をお持ちの方

・業務スケジュールにおいてスピード、質のバランスを確保し、効率的に管理する能力がある方

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: 裁量労働制（みなし労働時間8時間）
※出勤日数は所定労働日数に準ずる
★リモートワーク可（状況に応じて出社要請あり、完全フルリモートはNGとさせていただいております）

年収・給与: 900万円～1249万円

待遇・福利厚生: ・給与改定年2回
・賞与年2回
・副業可
・全フロア禁煙（屋外喫煙所あり）
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限5万円/月）
・企業型確定拠出年金、時間外手当あり
・人事評価制度
　→半期毎に理念・ビジョン・事業コンセプトに基づき、チーム・個人の目標を定めます。
　　その目標達成に向けて、上長とコミュニケ-ションを取ります。
・公募・オファー制度
　→年に2回、公募により社内から広く募集し、また、各部門の責任者が他部門で活躍してい
　　る人材にオファーができる制度です。
・その他
　　→就業中のイヤホン装着可 / フリードリンクあり / 自社株購入制度あり / 社内カウンセラー常駐

休日休暇: ＜年間休日120日以上＞
・完全週休2日制、祝日 ※休日は自分で設定可
・年次有給休暇（入社後初月付与）、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇、出産・育児休暇など

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 当社は「障害のない社会をつくる」というビジョンを掲げ、多様な人が幸せになれる「人」を中心とした新しい社会をデザインし、人々の持つ多様性を世界の力に変えていける大きな社会を築きたいと考えています。
まずは障害福祉の領域からチャレンジを始め、店舗型サービスとして発達障害のある児童への学習支援・働くことに障害のある大人への就労支援を、国内最大級となる200店舗以上で展開しています。また5年ほど前からテクノロジーを使った事業にも力を入れ、対当事者・ご家族・福祉事業所・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトも提供しています。

【運営中の主なサービス】
●障害当事者・ご家族向けサービス
・お子様から大人までを対象とした対面支援事業
・発達障害に関するポータルサイト（メディア、コミュニティ、福祉施設検索）
・働くことに障害がある方向けの就職情報サイト（メディア、福祉施設検索）
・専門家へのオンライン相談

●福祉事業所向けサービス
・全国の福祉事業所向けSaaS型の業務支援システム
・全国の福祉事業所向けの集客支援、支援者育成のe-learning、教材/プログラム提供
・その人にあった個別最適な支援計画の策定ソフト

●一般企業向けサービス
・一般企業向けタイアップ企画（記事広告、セミナー、体験会等）
・一般企業向け障害者雇用支援（人材紹介）

●従事者向けサービス
・障害福祉領域に特化した転職支援サイト（求人媒体、人材紹介、メディア）

●学校向けサービス
・小学校教員向けの研修・育成・支援サポート

【コーポレート】M&A担当 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月17日～12月30日）

【コーポレート】M&A担当

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