募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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連結会計システムを活用して、300社以上のお客様の連結決算支援（BPO）や業務改善コンサルティングを実施していただきます。実務を行いつつ豊富な他社事例や社内を活かして、お客様と二人三脚で連結決算の業務効率化や仕組み作りを推進していただきます。
(1)決算開示の実務（決算期）
これまでのご経験を活かせる業務からお任せし、徐々に難易度や業務の幅を広げていただきます。
ご自身次第で早期に新しい・難しい業務に挑戦していただける環境です。
・子会社のデータ収集
・海外子会社/単体/連結決算処理
・連結精算表作成
・開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成
(2)業務改善の提案～実行（決算以外）
決算後はチームで振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化などの課題解決を行います。
お客様の課題に併せて提案～実行までを一気通貫で行い、課題解決に向けてお客様と伴走していただきます。
・情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成
・関数を活用して入力業務を自動化など
(3)プロジェクトの管理（リーダー）
連結決算、開示業務のプロジェクト責任者として、プロジェクトの管理・進行をお任せします。
・契約交渉
・メンバーのアサイン調整
・お客様とのスケジュール調整
・進捗確認と報告 など
- 応募資格
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- 必須
- ・事業会社にて経理の決算業務を経験されている方(会社規模・上場有無・連結会計の経験は不問)
- 歓迎
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・顧客折衝やチーム連携等、他社とコミュニケーションが発生する業務に抵抗のない方
・Excel（関数作成/ピボット利用/業務改善等）を用いた実務経験
・ITシステムを用いた業務に抵抗のない方
- フィットする人物像
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・弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方
・学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 早期リーダー候補
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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想定年収：700万円～1,000万円
月給：500,000円～714,286円
＜内訳＞
基本給：404,337円～
固定残業代：95,663円～（30時間/月）
※前職のご年収および、社会人経験や専門知識などを踏まえて決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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・従業員持株会(奨励金+20％)
・従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託)
・慶弔休暇・慶弔見舞金制度
・その他・関東ITソフトウエア健保組合の各種福利厚生
・ウォーターサーバー無料設置
・健康診断オプション補助（上限5,000円）
・ベビーシッター、病児保育補助（上限あり）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
- 休日休暇
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年間休日124日
完全週休2日制(土・日) 、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇等
※有給休暇は就業規則により、入社日を基準日に「入社日に5日付与、半年後5日付与、1年後11日付与」とし、法定よりも半年前倒し運用しています。
- 選考プロセス
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書類選考：現場責任者（部課長クラス）、人事
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面接2回（選考状況によって変動あり）
一次面接（WEB）：現場課長クラス、人事
※人事のみの可能性もございます。
※場合によっては1次面接の前にカジュアル面談を実施する可能性もございます。
二次面接（来社）：現場部長、人事責任者
※基本的にWEB(Zoom／Teams)で行い、最終面接だけご来社いただくパターンを取っています。
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内定
