募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に向けての増員募集します。
- 仕事内容
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コーディネーターとして、200名ほどいる自社エンジニアをクラインアントへ提案・マッチングを行っていただきます。
【仕事内容】
開発に携わっているエンジニアに、案件をご紹介します。「マネジメントに挑戦したい」「AIやIoTなどの最新技術に携わりたい」といった希望はもちろん、残業時間など労働環境を踏まえたものまで、希望をヒアリングしながら、最適なプロジェクトを紹介します。主にメールでのやり取りが中心です。商談もWebが多いので、基本的には本社にて業務を行っていただきます。入社後OJTを交えて業務や営業のノウハウなどを基礎からお教えします。
【業務の流れ】
▼自社エンジニアの希望要件のヒアリング
└言語や工程、働き方など様々な要望をヒアリング
▼クライアントからプロジェクトの受注
└プロジェクト内容や求めているエンジニアのスキルレベルなど確認
▼クライアントに自社のエンジニアを提案
【将来的には】
コーディネーターの他、自社エンジニアのキャリア支援にも携わっていただきます。「エンジニアファースト」の会社のため、エンジニアのキャリアをしっかりヒアリングしエンジニアの希望に合わせたプロジェクトへのアサインや、キャリア支援・構築を行っていただきます。
【働きがい】
同社は個人プレーではなく、チームプレーに重きをおいています。チーム全体で「エンジニアの市場価値を高めるにはどうしたら良いのか」「企業利益を上げていくためには何をしたらいいのか」を考え、お互いにコミュニケーションを取りながら活性させていく中で、営業力とITの知識を身に付けることが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
組織デザイン部への配属となります。
縦横の繋がりが強く、会社行事も多いためコミュニケーションが活発です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■営業経験1年以上（業界・商材不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：大阪府大阪市北区梅田２丁目５－４千代田ビル西館 5階ABC号室
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均10時間
- 年収・給与
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年収350～550 万円 月給制 月額基本給 220,000円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月21時間分として40,000円～）支給
21時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
■各種手当 資格、役職
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
- 待遇・福利厚生
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■有給プラス制度
■確定拠出年金（企業型401K）
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■各種社内懇親会費/サークル活動費/書籍購入費 支給
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1回 ※適性検査の実施は面接後に行われます。
▼1次面接
▼内定
