募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
同社の人財紹介事業部にて下記業務をご担当頂きます。
【詳細内容】
・転職希望者の獲得（スカウティング業務・ソーシング業務）
・転職希望者へ求人案件の紹介、面接対策、書類添削、面接調整、入社前フォローまで一連の流れを率先して実行して頂く
・（必要に応じて）既存取引先への提案、調整、交渉
・関連部門との連携、戦略立案、企画、運用を通じたPerm拡販
・求職者集客に向けたプラン企画、実施
・チャレンジングな目標に対して、リーダーシップを発揮し、牽引して頂く
・メンバーのKPI管理、プロセス分析を通じて、課題を予想し、アクションプランの作成、実行（将来的に）
【業務内容変更の範囲】
当ポジションはCA業務をメインに従事いただきますが、
当社内にはRA、CA、360°consultantの役割が存在しており経験・適性・希望に応じて変更になる可能性も有。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
・人材業界経験者
【歓迎経験】
・CA業務経験者
・両面型人材紹介経験者
【求める人物像】
・人材ビジネスに興味関心がある方
・目標達成意欲があり数値意識の高い方
・チームで何らか成果を出していくことが好きな方
・環境の変化をポジティブに捉え業務改善等自ら提案していけるマインドの方
・ご自身の成長にも貪欲な方
【抜群の働きやすさ】
◎コロナ前よりリモート勤務を推奨しており、働き方改革を推進しております。また、残業時間は平均20～30時間と、同業他社に比べて少なくなっております。
◎ジョブ型採用を取り入れており、職務能力に応じた職責・給与体系となっております。どのレベルまで達すれば年収がどれくらいアップするというように明確な指標を設けられているため、非常に社員のモチベーションに繋げる事ができます！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～560万円
