募集要項
- 仕事内容
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【面接実施について】
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1次面接・最終面接ともに原則WEBで実施致します。
環境の変化に伴い、変更が生じる可能性もございますが
何卒ご了承下さいませ。
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【部門のミッション】
建設機械事業部で製造・販売する建設機械の品質保証業務
(1)品質問題の早期発見・素早い対応、(2)品質問題の未然防止 を推進していくことが品質保証部門のミッションです。
【部門が今後目指していきたいビジョン】
建設機械事業の拡大（北米製造拠点の設立、製造機種数、製造・販売数の増加、アジアの販売強化など）に伴い、品質問題が増加しており、品質問題の素早い対応をするためには、現地への赴任や人員の補強が必要です。
【課題】
北米製造拠点での生産量が増加や北米開発拠点での開発などにより現地でするべき業務が増加するため、赴任者の増員の検討が必要な状況となっています。また駐在に関する交代要員の育成・検討を推進したいと考えております。
※若手の育成にも力を入れていきたい状況です。
【募集背景】
新入社員の配属も進んでいますが品質保証に関わる業務のベースを保有されているキャリア採用者をお迎えして業務推進・課題解決でもご活躍頂きたいです。
【入社後の具体的な仕事内容】
機種担当として品質保証業務に従事いただきます。
(1)市場で発生する傾向的に発生する品質問題の対応：起因部門と問題解決、販売会社に対して市場機処置依頼
(2)品質問題の再発防止社内報告まとめ：同じ問題を発生させないため、起因部門と再発防止策の確立
(3)新機種の品質問題未然防止：新製品開発プロジェクトメンバーとして、品質達成状況や再発防止の確認。
※業務の広がりについて：１年目：(1) ２～３年目以降：(2)、(3) を業務追加していく予定です
(1)品質問題対応
・販売会社から品質問題情報を受領
・部品を回収し、初期調査（メーカへ調査依頼、関連部門と調査など）し、起因部門を特定
・起因部門が対応策検討・・・・月次フォローを実施
・対応策の決定 市場対応の必要有無、対応方法の決定
・サービスブルチンを発行し市場対応の実施
(2)再
- 応募資格
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- 必須
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【学歴】大学、大学院卒
【語学】日常会話レベル（TOEIC600点相当）以上
業務の８割が海外関連であり英語の会議や海外赴任を期待していきたいため。
【資格】なし
【必須経験】
品質問題対応の実務経験
他部門との協業となるため、コミュニケーションができること。
以下の中で２つ程度の経験をお持ちの方
・機械力学、流体力学、材料力学、熱力学、材料工学、電気回路等、工学系の知識
・開発や実験を通じ、製品を作りこむ経験
・英会話力（英語での会議、将来的に海外赴任の希望）海外志向のある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 450～850万円
