募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
「紀陽銀行」の法人部門またはリテール部門での営業活動や各種サービスの提供をお任せします。
※職務適正と希望を考慮した上で配属部署の決定をいたします。また入社後に職種変更制度を利用しジョブローテーションを行う事も可能です。
【法人営業】
中小企業を中心とする法人のお客様に対して、資金に関するヒアリングを実施。ニーズに応じた融資を行います。
【リテール】
FA、資産運用アドバイザーとして、個人のお客様のニーズを見極めながら、保険や投資信託などをご提案します。アドバイザーとなった場合は、窓口社員への営業指導も行います。
【入社後の流れ】
入行後は、当行の「マネジメントコース」でキャリアアップを目指していただきます。マネジメントコースは、法人営業・リテールのほか、本部企画・管理スタッフなど幅広い分野での活躍を期待されるコースです。銀行の様々な業務を経験することで、ゆくゆくは幹部行員としてトップ・マネジメントに携わるチャンスもあります。
【ある1日の流れ】
＜法人営業スタッフ＞Tさんの場合
▼08：00 出勤／メールチェックなど
▼09：00 会議に出席
▼10：00 営業活動へ出発
▼12：00 ランチでホッと一息♪
▼13：00 午前に引き続き営業活動
▼16：00 課長・支店長への業務報告・相談
▼16：30 翌日の準備・案件資料の作成
▼17：30 退勤
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
下記いずれかに該当する方
■金融機関ご出身の方
■法人営業経験者
【教育研修制度】
職務・キャリアに対応した「業務別研修」やマネジメントスキルの向上を図る「階層別研修」のほか、自己啓発のための講義を受けられるオンラインシステム「KIYO Smart Banker」など充実の教育研修制度をご用意しています。もちろん、各職場でのOJTも丁寧に行います。
【その他魅力】
当行では、毎週水曜日を「ワーク・ライフ・バランスデー」として定時退勤を励行。タブレット端末やクラウドサービスを活用することで業務の効率性・生産性を向上させています。そのため1人あたりの平均残業時間は6.5時間/月と金融業・保険業でも低い水準を実現。在宅勤務制度も導入し、多様な働き方にも対応しています！
また厚生労働省から「子育てサポート企業」として認定され、「プラチナくるみんマーク」を取得。
また、「ダイバーシティ推進室」を設置し、女性の職域拡大や積極的な登用をはじめとする「ポジティブアクション」や「仕事と家庭の両立支援」「キャリア支援」など、行員が働きやすい環境を整えることで、多様な人材が活躍しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 和歌山県
- 年収・給与
- 400～700万円
