募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
同行のコンプライアンス部門の体制強化の為、ご経験に応じて下記業務を段階的にご担当頂ける方を募集しております。
【具体的には】
■コンプライアンス体制の構築・整備に関する企画・立案・実行
■コンプライアンス・リスク評価およびコンプライアンスプログラムの作成・進捗管理
■各種業務・各種商品に係る適用法令等遵守などコンプライアンス・リスクのチェック
■顧客説明管理、利益相反管理などの各種モニタリング
■景品表示法などに基づく広告審査
■コンプライアンス連絡会やコンプライアンス関連研修実施など役職員に対する指導・啓発
■コンプライアンス・ホットライン（内部通報窓口）の運営
■コンプライアンス委員会事務局 等
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■金融機関での勤務経験（3年以上）
■事業会社でのコンプライアンス関連部門経験（3年以上）
■銀行法、個人情報保護法、金融商品取引法など銀行実務に関連の深い法令について相応の知識を有していること
【歓迎要件】
■宅地建物取引士
■銀行業務検定3級（法務、信託実務、金融商品取引）
■金融コンプライアンス・オフィサー2級
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～1000万円
