募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
千葉・東京・埼玉などの中堅・中小企業や東京に本社を有する大企業等へサステナブルファイナンス・脱炭素関連アドバイザリー業務等のESG課題解決に資する銀行サービスの提案を行い、取引先の持続的な成長をお手伝いします。
また、地域でのESG推進に資する新たな商品・サービスの企画開発や業務体制の構築等、銀行のサステナブルビジネス推進にかかる幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的には】
営業店と連携しながら、以下一連の業務を推進いただきます。
■取引先のニーズ発掘
■SDGs関連目標の設定にかかる取引先との対話
■目標の達成に必要となる各種施策の提案（例：CO2排出量削減目標の達成に対する手段等のメニュー提案)
■契約書等の作成、契約手続き、その後のモニタリングなど
※SDGs関連目標の設定については銀行グループ内のシンクタンクや外部の評価機関とも連携します。
【業務の特色】
今後の企業経営を考えるうえで注目されるESG経営ですが、取引先ごとにそれぞれの悩みを抱えています。こうした悩みに対しソリューションを提供する業務であるため、ESG、脱炭素の促進にかかる外部環境についてキャッチアップすることが必要であり、また取引先毎の業種にかかる業界知識等も必要となります。常に新たな知識のアップデートが必要となる自己成長を感じられる業務です。
また、銀行内部でも注目の高い分野であり、経営への報告資料等の作成、計数報告等も行います。
【組織のミッション】
地域ESG金融の実践を通じて、地域経済の持続的な成長や地元のお客様の経営課題の解決に貢献することです。脱炭素社会の実現に向けて、2030年度までにサステナブル・ファイナンスの実行額は2兆円、うち環境系ファイナンスを1兆円取り組むことを目標として掲げています。
【キャリアパス】
ご入行後、まずは社内研修やOJTを通して業務を覚えていただきます。
本ポジションでご活躍いただいた後、以下のようなキャリアパスイメージがございます。
■営業店の筆頭担当者
■ちばぎん総合研究所
【このポジションの魅力】
■仕事の魅力
千葉銀行はメイン取引先の企業が多いことから、取引先よりESG課題の解決に向けた様々な相談が寄せられま
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
▽以下のどちらかに該当する方
■金融機関での個人もしくは法人向けの営業経験
■コンサル会社等での法人コンサル経験
【歓迎経験・スキル】
■サステナブル関連業務への興味・関心がある方
【求める人物像】
■自己成長したいという情熱を持っている方
■挑戦心がある方
■中小企業の支援・育成に力を尽くしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 年収・給与
- 450～1100万円
