募集要項
- 仕事内容
-
【業務内容】
・人事評価、規程の構築
・労務管理
・給与計算
・ISOに関する実務
・環境負荷低減の活動の推進／データ管理
・雇用保険、社会保険等の手続き
・採用業務（新卒／中途／派遣社員）、入退社の手続き
・教育訓練管理（申込手続き／データ管理等）
・PC関連周辺機器のセットアップ、ネットワーク設定／管理
・官公庁関連書類の作成／届出／問合せ対応
・ユーティリティ関連の窓口対応（水道、電気、ガス、電話、賃借物件管理等）
・外国人社員の在留・査証申請／届出、生活サポート
・上記内容に付随する業務の外出（社有車使用）
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・人事評価、規程の構築経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 年収・給与
- 465～639万円
