募集要項
- 仕事内容
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経営企画室の室長候補として、企業成長を支援するための経営戦略や付帯する一連の業務をご担当いただきます。
【業務内容】
■経営戦略、事業戦略策定および推進
■全社KPI立案、実行、モニタリング
■予算策定と予実管理、中期計画策定
■その他、経営企画業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
▽下記いずれか必須
(1)戦略/総合コンサルティングファームにて上場企業の戦略作成、事業企画に関わったご経験
(2)事業会社の経営企画部門に類する部署にて戦略策定や事業企画の経験
▽下記すべて必須
■ピープルマネジメントのご経験
■予算策定や予実管理等、管理会計に携わる実務経験
■市場調査やデータ分析等、ファクトベースの提案を経営層や事業部門に行った実績
■論理的思考とそれを活かした問題解決能力
■不確定であることや変化に対する高い順応性、適応能力
【歓迎スキル・経験】
■MBA、公認会計士の資格
■戦略コンサルティングファームでの業務経験
■IPビジネスに関する知識や経験
■予算管理または会計システムの導入経験、およびそれに類するプロジェクトマネジメント経験
■コンシューマー向けサービス(C2C，B2C)に関するKPI構築およびマネジメント経験
■ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
■オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
■大胆にチャレンジし、多くの失敗から学べる、向上心の高い方
■チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
■経営層から現場のメンバーまで、多種多様な役割やバックグラウンドを持つメンバーと綿密に連携しながらプロジェクトを推進できる方
■カバー株式会社のミッションとバリューに共感し、クリエイターへの敬意をもって仕事に臨むことができる方
■評論家としてではなく、自分事として会社の問題をとらえ、解決のためのあらゆる手段を考えて実行できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000～1500万円
