人事(採用・労務・教育など)
【労務(産業保健師)】コーポレート本部
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月17日~1月7日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6216人が紹介する260274件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/17 ~ 2025/01/07)
人事(採用・労務・教育など)
【労務(産業保健師)】コーポレート本部
株式会社ノースサンド
募集要項
仕事内容
-
【業務内容】
弊社コーポレート本部に所属し、産業保健師業務全般をお任せします。
【具体的には】
従業員の健康管理及び法令遵守のために、労務担当とともに下記の業務を行っていただきます。
入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行っていた下記業務の引き継ぎを行います。
・定期健康診断の管理、事後措置
・健康相談、保健指導
・メンタルヘルス相談・対策
・ストレスチェック実施・高ストレス対象者対応
・安全衛生委員会の参加
・休職者対応(休職前・休職中・復職時の面談調整、サポート)
・長時間労働者対応
・職場環境改善の提案
・体調不良者への応急処置
・職場巡回
応募資格
-
- 必須
-
【必須経験・スキル】
下記要件に該当される方
■保健師資格をお持ちの方
■産業保健師としての経験が1年以上ある方
■PCスキルと事務処理能力がある方 (業務でのPC使用経験1年以上)
【歓迎する経験・スキル】
■業務改善の経験がある方
■新しい仕組みづくり、新しいことの導入に積極的に取り組んでもらえる方
【求める人物像】
◇数字にコミットし、結果にこだわれる方
◇主体的に行動し、自ら仕事やポジションを創出できる方
◇自らを俯瞰し、何が足りないか分析し、自らを高める努力ができる方
◇コアメンバーとして当事者意識を持ち、第二創業期の会社をつくり上げていきたい方
◇当社の理念(8Rules)に共感していただける方(※)
※当社理念(8Rules)について
- スピードで圧倒しよう
- 情熱がなければ意味がない
- 想像力と思いやりを持つ
- 迷わずチャレンジしよう
- 感謝・尊敬・謙遜
- 圧倒的な努力で驚かす
- 論理*感情で人を動かす
- 絆を深めよう
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都
年収・給与
-
400~600万円
会社概要
社名
-
株式会社ノースサンド
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
■同社は事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームです。
【主力事業】
■デジタルコンサルティング
■ITコンサルティング
■ビジネスコンサルティング
【戦略、ビジネス、ITと全ての領域の案件を実施。多種多様なプロジェクトに携わることが可能】
■戦略系
◎外資保険CX向上支援:顧客満足度改善の視点で施策の立案支援
◎大手小売DX推進支援:テーマの検討計画立案 ROI策定からPJ化までの推進
■ビジネス系
◎外資製薬配送センター統廃合支援:日本の配送センターを集約、3PL化の支援
◎大手製造PJ管理標準化支援:部ごと異なっていたPJ管理方法の標準化支援
◎外資保険業務改革支援:新契約まわりの業務改革。AI導入を視野に実証支援も実施
■IT系
◎大手サービスサーバ運用改善支援:サーバ運用に関する課題の洗出し対応方針の立案
◎大手人材HLDNW統合PJ:会社統合実現に向けたNW統合のPJ支援
◎日系生保システムリスク評価支援:システム監査に先立ちリスクの洗出し支援
◎証券系Sier基幹システム移管PJ:詳細設計以降PMOとして支援
◎ハイブランドNW改善PJ:日本国内200店舗のNW改善におけるPJ管理
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。