募集要項
- 募集背景
-
IPO準備に伴い、内部統制を実施する運びとなりました。
その一環として、経理のご経験をお持ちの方の増員採用を実施いたします。
- 仕事内容
-
【役員直下部署】IPO実現の一手を担うコアメンバー！経理としての業務を担当◎年商115.8億円のBtoB SaaS企業◆ショートレビュー実施済！国内主要都市に支社を展開するITメガベンチャー2015年の設立以来、黒字経営を続けているサングローブ株式会社。
10期目を迎える前に年商100億円を突破した当社が次に目指すのは、上場。
その準備の一環として、現在の管理部門にて大幅増員採用を行うことになりました。
◤具体的な仕事内容◢
経理部門の一員として、経理業務をお任せします。
■全社売上データの処理・集計・管理
■月次決算
■請求処理・給与計算・経費精算
■連結決算サポート など
これまでのご経験を活かし、当社を支えるバックオフィスの一員としてご活躍いただきます。
希望や適性があれば、早期昇格も可能なこのポジション。
正当な人事評価制度の導入はもちろん、役員直下部署のため、経営陣とも密なコミュニケーションが叶います。
業務ではfreee会計を使用しますが、この会計ソフトの使用経験はなくてもOK。
ですが、もちろん業務で使用したご経験をお持ちの方は優遇します。
その他、「もっとこうしたら良いのでは？」という意見も大歓迎！
役員直下だからこその迅速な判断で、あなたの提案がすぐに業務に反映されることも。
組織をより良くしていきたいという想いがあるからこそ、年次に縛られず意見を出せる風土が根付いています。
◤IPO準備中のメガベンチャー企業◢
既存サービスをSaaSに切り替え、また新規SaaS事業も展開予定の当社。
BtoB SaaS企業として第二創業期を迎えている今、当社は上場を目指しています。
既にショートレビュー実施済で、時価総額1,000億円以上でプライム上場を視野に向けて動くことになっています。
最短2年後のIPO実現に伴い、目下の課題は内部統制。
今回の経理採用は、このIPO準備に伴う増員採用でもあります。
●年商115.8億円のIT企業
●2024年成長率140％以上見込
●国内主要都市に支社を積極的に展開中
- 2025年に札幌・仙台・広島に支社を同時OPEN予定
●ベトナムに100％出資子会社（開発拠点）あり
この第二創業期を支えるコアメンバーとしてジョインできるのは、今だけ！
組織強化の第1期生として活躍しませんか？
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかのご経験をお持ちの方
■会計ソフトを使用した経理実務経験（使用ツールは問いません）
■会計事務所や監査法人などでの会計・税務サポート業務
■従業員数1,000名以上規模企業での経理実務経験
※いずれも2年以上を想定
- 歓迎
-
■IPO準備企業での会計・経理業務経験
■会計監査法人、税理士事務所での就業経験（3年以上）
■日商簿記検定二級以上
■5名以上のマネジメント経験
ご経験が豊富であり、かつマネジメント経験がある方は経理部門長候補としての採用が可能です。
まずはお気軽にお問い合わせください。
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間1～3ヶ月あり
※期間中の待遇に変動はありません
- ポジション・役割
- 経理
- 勤務地
-
◎転勤なし
◎東京本社へ配属
【本社】
東京都新宿区西新宿6-24-1
西新宿三井ビルディング4F／13F／16F／18F／20F
【アクセス】
・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
・都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩8分
・各線「新宿駅」より徒歩15分
- 勤務時間
-
10：00～19：00（休憩1時間）
※残業月平均20時間以下
- 年収・給与
-
■年収400万円～600万円
月給30万円以上
※上記金額には固定残業代40時間分（71,450円以上）を含みます。超過分は別途支給
◎昇給あり（年1回＋随時）
◎賞与あり（年2回）
- 待遇・福利厚生
-
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■私服勤務可（髪や服装に関する規定なし）
■資格取得支援制度
■各プロジェクトのキックオフ、打ち上げ費用補助
■勉強会、展示会、カンファレンスの参加費全額支給
■ビジネス本などの資料代支給
■社内イベント多数（BBQ、社員旅行、歓迎会、納涼会、忘年会、新年会など）
■社内カフェ・リラックススペース併設
■社割（軽食・お弁当が安く購入可能）
■社内分煙
■PC・社用端末支給
■フリーアドレスオフィス
■ウォーターサーバー、自販機完備
- 休日休暇
-
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
※年間休日130日
- 選考プロセス
-
Step1）一次面接 ※Web面接可
Step2）最終面接
Step3）内定
※平日遅い時間の面接にも対応いたします
※面接日時・入社日はご希望に応じます
