募集要項
- 募集背景
- IT推進に伴い、組織体制の強化のため増員を致します。
- 仕事内容
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同行ITシステムにおけるセキュリティの管理・運用およびネットワーク設計・構築・運用についてご担当いただきます。
＜セキュリティ運用の強化＞
・サイバーインシデントやアラートの発生時に備えて、対応手順書の整備や運用改善を行う。
・サイバーインシデントやアラートの発生状況や傾向を定量的なレポートに整理して、可視化する。
・システム部門の各担当と連携して、技術面や運用面でのセキュリティ強化策検討や改善を行う。
(例．サイバーセキュリティ面での課題に対する製品やサービスの選定～導入まで)
＜ネットワーク設計・構築・運用の強化＞
・各店舗とデータセンターを結ぶネットワークの設計・構築・運用を行う。
・グループ各社とのネットワーク接続設計・構築・運用を行う。
・老朽化したネットワーク機器の更改プロジェクトの推進を行う。
■部の取り組み
システム運用部は主として三つの作業を実施しています。
・ATMやインターネットバンキングなどの安全かつ安定したサービス提供を実現するためのシステムセンターにおける24時間監視
・DXを推進するため現行システムの安全かつ効果的なクラウドへの移行方針の策定、APIやDWHなどの開発を加速させるための基盤構築
・場所や時間に捕らわれない業務環境の実現、および最新の外部サービスを安全に取り込んでいくことでの業務の効率化の推進
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ネットワークの設計・構築・運用の経験
・PL以上の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区新川1-28-23東京ダイヤビル 沿線名：東京メトロ各線「茅場町駅」より徒歩7分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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9：00-17：20（休憩時間60分）
時間外労働の有無:あり／月平均20～30時間
- 年収・給与
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年収600万円～1000万円。月給制月額基本給35万円～×12か月＋賞与 残業代全額支給。
評価によっては管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外。
- 待遇・福利厚生
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昼食費補助、退職金制度、提携厚生施設、資格取得支援制度
【その他】現在リモートワーク率50%以上で在宅勤務を活用しております。
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,育児,介護,特別
- 選考プロセス
- 面接：2～3回
