その他、技術系(電気・電子・半導体)
R10047245【茨城/筑波】ユーティリティ整備エンジニア
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月17日~1月7日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/17 ~ 2025/01/07)
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R10047245【茨城/筑波】ユーティリティ整備エンジニア

日本エア・リキード

募集要項

仕事内容
〈R10047245 整備士〉



【業務内容】

AMCJ、THC、DenAL サイトにおける新しいユーティリティと設備の計画と導入、および既存のユーティリティと設備の修理、変更、トラブルシューティングを担当します。



修理データまたはベンダーの推奨に基づいて、予防保守とスペアパーツ管理の計画 (スケジュールと予算) と実行を担当します。



新しい操作装置 (生産装置など) が設置されるときに、関連する機械および配管作業を監督する責任があります。



さまざまな小規模エンジニアリング プロジェクトを主導し、

エンジニアリングおよびメンテナンス グループの安全活動をサポートします。



【エア・リキードについて】

産業・医療ガスと関連技術・サービスにおいて世界的大手であるエア・リキードは、78か国で約64,500人の従業員を擁し、380万人を超えるお客様と患者様に貢献しています。酸素、窒素、水素は、生命、物質、エネルギーに欠かせない小分子です。これらはエア・リキードが対象とする科学領域であり、1902年の創業以来、エア・リキードの事業の中心にあります。



【私たちの多様性は私たちのパフォーマンスを構成します】

エア・リキードは、世界中の従業員、お客様、患者様、地域社会の関係者の皆様、そして文化の多様性を受容する、多様で包摂的な職場づくりに総力を挙げています。私たちは背景や

経歴に応じて、条件に適合するすべての応募者の応募を歓迎し、検討いたします。多様な組織こそが、個人としても集団としても才能を発揮できる機会を開き、自分の基本に忠実に生き、自分の成功のために努力し、変化を続ける世界の中で自分が積極的に関わりたくなるような環境を生み出して、私たちのイノベーション力を推進していくと強く信じています。
応募資格
必須
【必須】

・機械、化学、工学システムの基礎知識

・中級レベルのPCスキル(MicrosoftまたはGoogleの各種アプリケーション)

・機械・配管の保全技術者またはプロジェクトエンジニアとして工場内で設備据付業務を5年以上経験

・下請け業者や設備ベンダーと連携した業務経験が3年以上

・目に見える成果のある品質改善や工程改善の経験。

・同僚や若手技術者へのOJT経験



【尚可】

・業務で英語を使用する意欲、または業務で英語を使用した経験

・危険物または高圧ガスに関する資格

・品質と改善の基礎知識(TQC、シックスシグマ、5Sなど)

・設備基準、技術基準、設備リスト等の改定・作成経験(2年以上)

化学工場での業務経験

・数千万円以上の規模のプロジェクトリーダーとして実績を上げた経験



【 求める人物像 】

・変化を愉しみ、何事もチャンスと捉え挑戦する人

・周囲を巻き込み、楽しさ・喜びの輪を拡げて行く人

・学ぶことに高い意欲を持ち続ける人
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県
年収・給与
500~800万円

会社概要

社名
日本エア・リキード
事業内容・会社の特長
エア・リキードは産業・医療ガスのエキスパートです。

産業用・医療用ガスの製造・販売から、関連機器およびサービスの提供に至るまで、幅広い領域に展開しています。



【会社概要】

エア・リキードグループは、 フランス パリを本社とし、全世界78カ国に展開する産業と健康に技術とサービスで貢献するガス事業の世界的リーダーであり、創業100年以上の歴史を持つガス事業のグローバルにおけるパイオニアです。全世界64,500人の従業員。グループ全体売上は205億ユーロになります。



日本エア・リキードは1907年に創業。また日本エア・リキードの一員であるエア・リキード・オペレーション(株)は1999年、エア・リキード工業ガス(株)は2009年にそれぞれ創業し、その他関係会社とともに、日々の安全で効率的なオペレーションを通じ、欧米と日本独自の最先端テクノロジーを融合した革新的なイノベーションを世界中のパートナーへ提供しています。



事業拠点は世界78カ国、日本国内では27支店・営業所と事業拠点を広げ、「より安全に」 「より良い製品」 「より高い技術」 をポリシーとし、 常に安全を確保しながらお客様をサポートしています。エア・リキードグループの優れたチーム力とビジネスにおける多様性が堅実で持続的な成長・発展の基盤となっています。



また、グローバルネットワークを生かした海外勤務や国際交流の機会をはじめとして職種やキャリアパスに応じた各種教育プログラムなど人材開発、ダイバーシティー・インクルージョン(多様なバックグラウンド:性別、人種、国籍、宗教など)に力を注いでいます。お客さまから信頼されるパートナーとして、ともに成長できるよう可能性と幅広いチャンスを提供させていただきます。



■ガス

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