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【川崎】金融機関向けSalesforceエンジニア(システム設計・開発)
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【川崎】金融機関向けSalesforceエンジニア(システム設計・開発)
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/17 ~ 2025/01/07)
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【川崎】金融機関向けSalesforceエンジニア(システム設計・開発)

株式会社日立製作所

募集要項

仕事内容
【配属組織名】

金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融デジタルイノベーション本部 第2部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

・SaaS(Salesforce等)を活用した業務システムの設計・構築・拡販支援。



【募集背景】

顧客企業において、デジタルによる変革を目指し、新しいビジネスを生み出すために顧客管理・顧客分析に対しての投資が活性化している。

当部署では、長年情報系ソリューションの展開(※)を行っており、CRM/SFA(営業支援システム)の業務ノウハウを有する要員を育成しているが、顧客ニーズに応えるとともに将来にわたり成長が見込めるCRM/SFA領域の拡大のために、SalesForceを使ったシステムの設計・構築スキルを有する即戦力となる方を募集します。

 ※参考(自社パッケージ)

  https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/index.html (銀行向け)



【職務概要】

・Salesforceを活用した業務システムの設計・構築、及び拡販の支援作業。

・顧客業務要件に対しての実現方法の検討やシステム設計を実施できること。



【職務詳細】

・Salesforceを活用したCRM/SFAまたは一般利用者向けサイトのシステム設計から構築までを行う。

・顧客の業務要件に対して、ビジネスアナリストと協働して実現方式の検討・設計を行い、開発担当者への指示出しを行う。

・テスト計画を支援しテストシナリオの作成、テスト・品質管理を行う。

・リーダーが行う拡販作業について依頼に基づき技術的な検証や実装案検討などの支援作業を行う。



【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

・ITエンジニアとしての専門性スキル向上、自己成長と共に、業務ノウハウを習得できその後のコンサル職種へのキャリアアップ等に繋げることができます。

・ソリューションの提供を通じて、大~中規模の顧客重要システムの開発に携わることができる為、顧客業務やビジネスへの価値提供を実感しやすく、達成感を得ることができます。

・特定顧客へのソリューション提供だけではなく、同様のソリューションや技術・経験を生かせる他の開発プ
応募資格
必須
【必須条件】

下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方:

・SEとしてSalesforce上でのアプリ構築、またはシステム構築の実務経験(3年以上、開発規模は不問)

・Salesforceと他システム間連携や、システム全体の非機能設計/構築の実務経験(3年以上、開発規模は不問)



【歓迎条件】

下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方:

・システム開発におけるCRM/SFAまたは一般利用者向けサイト機能の、設計、構築、移行の実務経験をお持ちの方(3年以上)

・金融機関(銀行・証券・保険)での業務ノウハウをお持ちの方

・Salesforce関連資格を保有している方



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):

 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】

・担当する顧客・プロジェクトに対して最後まで責任をもって業務遂行ができる方

・チーム員と協調しチームで成果をあげられる方

・新しい技術の習得やソリューションの情報収集、活用に意欲的な方
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県
年収・給与
420~750万円

会社概要

社名
株式会社日立製作所
事業内容・会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタ ル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連 携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、 全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社 会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益 2.4兆円 従業員数10万人



◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びイ ンストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース
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