プロダクトマネージャー
【茨城】鉄鋼業界向け制御システム・DX推進のシステムエンジニア及びプロジェクトマネージャー
掲載期間:24/12/17~25/01/07求人No:MYN-10300234
NEWプロダクトマネージャー

【茨城】鉄鋼業界向け制御システム・DX推進のシステムエンジニア及びプロジェクトマネージャー

株式会社日立製作所

募集要項

仕事内容
【配属組織名】

インダストリアルデジタルビジネスユニット デジタルソリューション事業統括本部 ソリューション&サービス事業部 産業第2ソリューション本部 電機ソリューション計画部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

【世界を舞台に活躍!システムの観点から、大きなプロジェクトの取りまとめを行ないます】

鉄鋼ラインの制御システムに関わり、お客様と導入計画を立てたり、システムの仕様をつくります。

また商談時には営業に同行し、顧客への技術プレゼンも行ないます。

社会貢献度の高いシステムに携わっていただきます。

<鉄鋼システム 製品・ソリューション一覧>

https://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/steel_system/index.html

<鉄鋼制御システム 納入実績>

https://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/steel_system/delivery_record.html

<「鉄鋼プラント向けにAIを活用した冷間圧延機のリアルタイムな制御技術を開発」>

https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2017/10/1031c.pdf

<「AIを活用した鉄鋼生産バリューチェーンの高度化技術」>

https://www.hitachihyoron.com/jp/archive/2020s/2020/06/pdf/06b07.pdf



【募集背景】

日立製作所は社会インフラを支える制御システム分野において、豊富な導入実績があります。

鉄鋼システムにおいては、当社は国内外の数多くの製鉄所へシステムを提供しており、製鉄分野のプロセスコントロールメーカーとして定評があります。

日本・海外での存在感をより高めていくために、今後ご入社される方には当社の既存のやり方に固執することなく、裁量を持って活躍していただきたいと思っています。



【職務概要】

製鉄・鉄鋼業界の顧客に対して、電気制御システムやDXのシステム導入の提案・企画、導入計画の作成などのシステムエンジニア業務と、プロジェクト全体を取りまとめるプロジェクトマネージャー業務
応募資格
必須
【必須条件】

■制御システムのSE経験

■電気回路/制御回路、図面に関する基礎知識・実務経験

■プロジェクトマネジメントもしくはプロジェクトをリードされた経験

≫制御(ソフトまたはハード)の知識を活かし、より上流工程の仕事を手がけてみたい方歓迎



【歓迎条件】

■鉄鋼業界のご経験

■制御ソフトウェアまたはシステム制御の開発経験

■TOEIC600点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)

■PMP(プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル)資格取得

■電気保全技能士保持者

■電気工事士資格保持者



【求める人物像】

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):

 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。



【その他職種特有】

・協調性を持ち、前向きに仕事に向き合える方

・新しいことに積極的に取り組める方

・慣習に囚われず独創的な発想が出来る方
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県
年収・給与
600~950万円

会社概要

社名
株式会社日立製作所
事業内容・会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタ ル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連 携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、 全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社 会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益 2.4兆円 従業員数10万人



◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びイ ンストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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