【川崎】PBIを活用した生体認証統合基盤サービス事業の展開を担うアーキテクト株式会社日立製作所の転職・求人情報 31418355

募集要項

仕事内容: 〈PBIを活用した生体認証統合基盤サービス（Lumadaソリューション）事業の展開を担うアーキテクト〉

【配属組織名】

金融ビジネスユニット金融第二システム事業部金融デジタルイノベーション本部第3部

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

■生体認証統合基盤サービス事業として、業種業態に跨って利用できるセキュリティ技術PBI(※)をベースにクラウドサービスでの展開をしています。デジタルシステム＆サービスセクターをはじめ、ライフ、モビリティ、インダストリ、エネルギーの垣根を超え、 Society5.0の認証基盤として国レベルの社会インフラ基盤の実現を目ざします。

当事業部では、業種業態を超えて生体認証PBIの適用・展開をめざしており、お客様へのプレから受注後の要件定義から設計・開発、保守まで対応します。

(※)「Public Biometric Infrastructure」の略。日立が世界で初めて実用化した生体認証技術とPKI電子署名技術を融合させた安心・安全・便利な新しい認証基盤の技術です（特許取得済）。秘密鍵を生体情報により暗号化して本人以外には復元できない形に変換するため、万が一、生体情報が漏えいしても悪用される心配はなく、高い安全性を確保できます。

・HP：(https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/innovation/pbi/index.html)

(https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/platform/environment/iBioAuthPF/index.html)

【募集背景】

デジタルトランスフォーメーションの加速という日立グループ共通目標に対して、金融ビジネスユニットでもデジタル領域での事業拡大が重要テーマとなります。

当サービスにおいても、事業拡大に向けたSE組織であり、お客様との折衝から社内のコントロールをできる即戦力として事業拡大に貢献いただける人財を募集します。

【職務概要】

PBIを活用し、付加価値機能をセットしクラウドサービスで提供します。

その中で、超上流からのSE作業全般を担っていただきます。

・当サー

応募資格

必須: 【必須条件】

■SE経験：業務・インフラSE4年以上（いずれも可能）

■生体認証に興味があり、生体認証適用で社会課題を解決したい方

■生体認証を通して、お客様初め社内関係者との折衝ができる方

【歓迎条件】

以下のいずれかの資格を所有する方がベスト

■お客様とのコミニケーション能力が高い

■応用技術情報処理

■AWSやAzureなどパブリッククラウドの資格

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー）】

・People Champion（一人ひとりを活かす）：

　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：

　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation（イノベーションを起こす）：

　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】

・未経験分野に対して前向きに取り組める方

・チームメンバと協調しチームで成果をあげられる方

・新しい技術の習得やソリューションの情報収集、活用に意欲的な方

・自らの成長だけでなく、自分の知識や技術を他者と共有しチームや組織の成長に貢献する意欲がある方

・協調性がありチーム一丸となって目標に向かって推進できる方

雇用形態: 正社員

勤務地: 神奈川県

年収・給与: 450～720万円

会社概要

社名: 株式会社日立製作所

事業内容・会社の特長: ○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開／連結子会社数：800社超

○Inspire the Next！は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです

日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。

◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益　2.4兆円　従業員数10万人

◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びインストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース

【川崎】PBIを活用した生体認証統合基盤サービス事業の展開を担うアーキテクト の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月17日～1月7日）

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