募集要項
- 仕事内容
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ご経験に応じて下記のいずれかの業務もしくは複数の業務をご担当いただきます。
・セガサミーホールディングス単体及びシェアード提供先の給与、社会保険、 勤怠等の手続きに関する業務
・厚生関連諸証明の申請受付・交付に関する業務
＜部署の雰囲気＞
年齢やキャリアに捕らわれることなく、自由に意見交換ができる環境です。
多角的な視点で業務に取り組める方、相手に寄り添った対応ができる方を歓迎しております。また、業務は「こなす」ものではなく、「工夫して付加価値を生み出す」ものと考えている方を歓迎します。
＜やりがい＞
・セガサミーグループの差別化（競争優位性）の源泉となる文化と人財を創ることをミッション
として掲げる、やりがいの大きい組織です。
・グループの変革を牽引する立場であり、チャレンジが推奨される環境です。
・在宅勤務、フレックスタイム制で柔軟に就業が出来る環境です。
・多様な教育研修制度があり、自己研鑽が積極的にできる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必要なスキル・経験】
・人事としての業務経験5年以上
・基本的なPCスキル（Excel，PowerPoint，Wordでの資料作成や集計が可能なレベル）
【歓迎するスキル・経験】
・基本的な労働関連法令、人事制度に関する知識
・英語力
・データの統計、分析
【求める人物像】
・新しい価値を創るため、勇気を持って前進できる方
・相手を理解し、心を伝え、多くの方の協力を得られる方
・判断軸を磨き、自ら決断できる方
・将来のために今どうあるべきかを考え、誠実に対応できる方
・そこに可能性がある限り、妥協せず最後までやり抜ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～600万円
