募集要項
- 募集背景
- 体制強化の為の増員。
- 仕事内容
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主に福岡県内のオフィスビル・ホテル・商業施設などの設備工事・管工事・電気工事領域における改修工事・施工管理などを行っていただきます。【職務概要】
同グループが所有するオフィスビルや商業施設、病院、物流施設などのビル・施設管理を担当いただきます。
同社では設備、警備、清掃などの管理業務を行っていますが、メインは設備管理、清掃管理をご担当いただきます。
【職務詳細】
これまでのご経験に応じて担当エリアや物件を決定していきますが、主には下記の業務内容です。
■常駐管理：オフィスビルなどの防災センターで勤務します。おおむね約40物件前後が対象となります（直行直帰スタイルです）
■非常駐管理：施設に常駐出来ない施設を本社から遠隔監視します。約120物件前後を1人あたり5～10物件担当するイメ―ジです（協力会社の人が常駐している物件もあれば、無人施設など様々です）
上記の中でも付帯設備管理については法定点検の対応が業務の大半となりますが、万一のトラブル時にはその対応を行って頂きます。
※トラブル・緊急時はコールセンターで1次対応されたのち、担当者に連絡が入ります。基本的には外部協力会社への対応指示をお願いしますが、初期判断を担当いただきます。
※また休日時に連絡が入らないよう当番制を取っており、当番以外では休日出勤や呼び出しなどはありません。
【こんな方におススメ】
■残業時間などを調整しながらワークライフバランスを整えて働きたい方
■専門性を身に着けて長期のキャリア形成を目指されたい方
■地域密着型施設の携わり、地域の発展に貢献するやりがいを感じたい方
■同社は資格を持つ方に手当を支給しています。
資格を持たない方には、入社後の資格取得を推奨しており、会社もそれをサポートしています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■施設管理・保守・メンテナンス等のご経験(◎経験年数不問)
★残業の少なさや働きやすさに魅力を感じて入社いただく方が多数在籍。
ご経験を活かして長期のキャリア形成を目指す方をお待ちしております。
【優遇】
第一種電気工事士
第二種電気工事士
- 歓迎
- 施設管理・保守・メンテナンス等のご経験
- フィットする人物像
- 建物維持管理や保守、工事などの事業基盤はありつつも、現在はグループ外からの受注拡大や次の収益の柱の育成などに取り組んでおり、こうした動きを加速いただける方を募集いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市
- 勤務時間
- シフトにより変動あり モデル例： 9時～18時（早番） 13時～22時（遅番）などを想定
- 年収・給与
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【年収例】400万円～600万円 (25歳～49歳 例)
【月給例】23万8,500円～35万円 (25歳～49歳 例)
※経験・年齢・能力等を考慮致します。
■賞与：年2回支給
■昇格：年1回
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（残業時間に応じて別途支給）
- 待遇・福利厚生
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【制度・設備】
交通費支給（全額）
時短制度（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
U・Iターン支援（一部従業員利用可）
【有給休暇】 （入社時に付与(入社月により変動)）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】有
屋内禁煙：屋内禁煙（喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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【年間休日120日】
夏季3日 年末年始6日
その他（有給の連続取得可能(3～4日間連続取得等)）
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接+筆記試験（SPI・性格適性）→最終選考→内定
