募集要項
- 募集背景
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当社は「優しさ」「思いやり」から生まれる、真心のこもった「介護」を軸として、新しい技術や知識、ICT化を積重ね、30年進み続けてきました。
【看護小規模多機能型居宅介護施設とは】「訪問看護」「訪問介護」「デイサービス」「宿泊」「ケアプラン作成」を一体的に提供するサービスです。ご利用者様が 住み慣れた地域・家において、その人らしく安心してできるだけ長く過ごしていただけるように、３６５日２４時間体制で対応しております。
今後のさらなるサービス向上とご利用者様のニーズに応えるため、計画作成を担当いただける施設ケアプランナーを募集します。共に成長し活躍できる新しい仲間をお迎えしたいと考えています。
在宅介護・施設介護だけでなく、介護保険制度にとらわれない、幅広いサービスを兼ね備えているので、やる気と頑張り次第ではリーダーや管理者・施設長、管理部門へのステップアップも可能です。活躍のステージを沢山用意しています。
- 仕事内容
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施設内の多職種との連携はもちろんの事、医療機関やご家族とも連携を図りながら、ご利用者様のニーズや希望に基づきその方らしく生活していただくためのケアプラン作成をお願いします。【利用者の相談対応】
現在サービスを利用している利用者や、これから介護サービスを利用したいと考えている方々からの質問に応え、適切な介護サービスの利用をサポートします。
【要介護認定の申請サポート】
要介護認定の手続き方法を説明し、場合によっては、認定申請手続きの代行を行います。
【ケアプランの策定】
利用者の介護ニーズを評価、訪問介護やショートステイなどを組み合わせた最適なケアプランを作成します。
【利用者のモニタリング】
介護サービスが適切に提供されているかを確認するため、定期的に利用者の自宅を訪問します。利用者の健康状態の変化や介護サービスの必要性に変化がないかを調査し、ケアプランの更新や介護スタッフへの指導を行います。
【給付管理】
介護報酬の請求と給付の管理を行います。
★ポイント★
看多機は病院と在宅の中間施設となり「最期まで自宅で生活したい」という、思いを支える複合型施設です。
兵庫県内にもまだ数が少なく、これからの時代に注目をされる施設形態で、専門性を活かして働ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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介護支援専門員
ケアマネジャーとしてのご経験
- 歓迎
- 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修あれば尚可
- フィットする人物像
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〇経験の長さだけでなく、利用者の方の気持ち・相手の立場に立って理解できる方
〇高い専門性（介護倫理・知識・技術）を発揮している方
〇他職種に対して理解があり連携が取れる方
〇自分が学んだ事を職員に対して育成できる方
〇常に向上心があり、自己の研鑽を行い、新しい情報を取り入れている方
〇チーム、組織全体を盛り上げるような心配り、声かけができる方
〇「報告・連絡・相談」「受容・傾聴・共感」が出来る方
〇ミスや失敗を隠さない方
- 雇用形態
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有期社員
試用期間：有 6ヶ月
★試用期間終了後正社員雇用あり（面談・勤務状況による）
- ポジション・役割
- 施設ケアプランナー(計画作成担当者)
- 勤務地
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兵庫県尼崎市もしくは神戸市北区
★ご希望を考慮致します
★神戸市北区【急募】
尼崎市：JR立花駅から徒歩15分
神戸市北区：神鉄 鈴蘭台駅から徒歩10分、鈴蘭台西口駅から徒歩10分
- 勤務時間
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1ヶ月の変形労働制
シフト制
- 年収・給与
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月収：225,000円～
※年齢・経験を考慮し決定
内訳
基本給：175,000円～
ケアマネ手当：10,000円
資格手当：10,000円～
経験手当：20,000円～
業務手当：10,000円～
夜勤手当：5,000円/回
★昇給：あり
★賞与：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
ユニフォーム貸与
通勤手当：実費支給・処遇改善手当あり(条件あり)
- 休日休暇
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年間休日：107日
シフト制
週休2日制
- 選考プロセス
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書類選考の後、面接1回
配属先もしくは本社にて面接
面接時には履歴書・職務経歴書・資格証(原本)を持参
