募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
社内新規事業の開発をリードエンジニア/CTO的な役割で技術面から率いていただきます。
革新的なサービスをスピード感をもって新たに世に出すべく、社内新規事業の開発をリードエンジニア/CTO的な役割で技術面から率いていただきます。
◆想定している業務◆
・リリースする新規サービスの進捗管理
・設計サポート
・チームの技術力や生産性の向上
・チームのメンターや相談役
・コードレビュー
・テクニカルデザイン
・見積作成
・技術的な観点からの経営層への報告
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
・新規事業の立ち上げ経験
・自社サービスのプロデュース経験
・パートナービジネスやM&Aに関する幅広い知見
・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力
【歓迎条件】
・コンサルティングファームにて、顧客の新規事業開発～実行経験のある方
・新サービスのプロダクトオーナー・プロダクトマネージャー・事業開発担当経験のある方
・0→1、1→10、10→100のステージのいずれかにて企画～収益化までの経験がある方
・日本語/英語スキル、海外での事業・プロダクト運営の経験
【求める人物像】
・豊富な経験を持ちながらも新しいステージでチャレンジされたい方
・評論家ではなく実行に落とし込める実務家タイプの方
・フットワークが軽く、ポジティブで前向きな方
・どんな困難な状況であってもやり切る、成し遂げる思いを持つ方
・会社のステージを自らの力で引き上げることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～2000万円
