募集要項
- 仕事内容
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【東京】SE_金融系システム開発【TK_EP_1S_SE_24022】
【概要】
■お客様企業の元で開発チームの先頭部隊として商用インシデントの解決、開発環境の維持保守を担っていただきます。
■今後は、オンプレミスからクラウド環境のサーバ等リソース管理や環境構築の機会も想定します。また将来的には、チームリーダとしてお客様との交渉も期待します。
【詳細】
■商用環境インシデント発生時のログ収集、一次解析、デリバリ解決
■共通機能の維持保守：DBA、ログ管理、サービスAPの起動/停止
■テスト環境の維持保守：日廻し試験環境の構築と維持
【働き方】
■同社社員（リーダー）とともに5名前後（ビジネスパートナー含む）の体制で、プロジェクトにご参画いただく予定です。
■お客様との接点が多いため、原則、作業現場に出勤となります。リモートワークは他メンバーとの交代制で週1回程度になります。
【魅力】
■お客様のニーズを直接に聞くことができ、技術力を持ってニーズを実現し充実した達成感を得ることができます。他の開発チームとのコミュニケーションもあり、多くの仲間と目標を共有して作業できます。
【案件例】
■政府系金融機関の大規模システム開発、運用プロジェクト
■地方銀行既存システムのクラウドサービス化プロジェクト
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
■基盤経験者（Linux（AP、DB）サーバ構築経験がある方。shellスクリプトの開発経験がある方）
■リーダーまたはサブリーダーの経験（規模、年数は問いません）
【歓迎スキル】
■開発言語（例 Java、COBOL等）を使った開発経験（アジャイル、ウォーターフォール等）
■成果物（設計書、手順書、ソースコード等）のレビューと品質評価
■Oracle、Exadbの構築やDBAの経験
■Linuxコマンドに精通
■SystemwalkerOperarionManagerに精通
【求める人物像】
■チーム内での意見交換に積極的であったり顧客との会話を重視できる方
■リモート環境下でも上司や有識者に自分から声がけできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 420～560万円
