募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【部署説明】
長野事業場（辰野と伊那）の建物設備の保全管理業務を行っている部署です。
【職務内容】
・長野事業場再開発PJの計画推進
└再開発プロジェクトの計画内容・コスト・スケジュール管理および進捗報告
└関連部署との調整および協力
・事業場一般設備の基本計画
・事業計画の立案と実績管理、事業場内の建物設備の維持管理
└社内標準、手順の立案、ISO14001対応
・外部へ委託している建物設備保全の管理・監督業務
└外部委託業者（ビルメンテナンス会社）との連携および業務の進捗確認
└契約内容の管理と必要な調整
・大型投資案件の立案と実施（業務用の大型空調機の更新、変電設備の機器類の更新など）
└大型設備投資計画の策定と実行支援
└投資案件に関する資料作成・RFA作成および報告
・職場からの工事依頼対応、エネルギー管理（一部廃棄物、危険物、公害防止管理業務有り）
└エネルギーの使用量管理、面積管理、支払い金額の管理
・建物設備に関わる渉外、対外窓口、防災・ＢＣＰ対応業務
└近隣、町内会の対応、行政からの査察対応など
・固定資産（一般設備）管理、契約書管理等
└施設の固定資産管理および定期的な棚卸し
└設備に関する契約書の管理および更新
【キャリアイメージ】
ファシリティマネジメントの専門性を磨き、より高い役職を目指すことが可能です。またスキルと希望次第で別の再開発案件へのアサインなども積極的に検討可能です。
- 応募資格
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- 必須
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■再開発プロジェクトもしくは、大型設備プロジェクトの企画及び導入経験
■ファシリティ管理の経験5年以上（工場以外の設備のFM経験でもご応募可能）
■施設の運営・維持保全・アウトソーシング先管理の実務経験、ISO14001事務局経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県
- 勤務時間
- 08:15～17:00
- 年収・給与
- 600万円～900万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日祝、年末年始、GW、夏期休暇、有給休暇（20日間の年次有給休暇を付与※入社初年度は入社月にて変動します（最大20日）※時間単位での取得可能（一部条件有））、育児休暇、特別休暇（結婚、出産、忌引き、転勤等）、私傷病特別休暇、治療との両立に伴う特別休暇、リフレッシュプラン
