サーバ・ネットワークエンジニア
【東京】インフラエンジニア/創業70年以上/福利厚生充実
掲載期間:24/12/17~25/01/06求人No:FHUM-25329
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【東京】インフラエンジニア/創業70年以上/福利厚生充実

大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
部門体制強化
仕事内容
3人~5人のチームを組んで2.3週間単位で複数の案件をこなすイメージなので、マルチタスク力が身に付きます。
インフラエンジニアをお任せします。ICTインフラ構築・ソフトウェア構築担当をメインに業務を行っていただきます。
アドバンステクノロジー事業部ではITインフラ環境のプラットフォーム設計、構築、運用サービスを提供する事業を展開。この事業において、ネットワークSE活動、及び設計・構築・運用サービス等一連の職務を実施していただきます。
最新の通信ネットワークにおける高度なソリューションや、数多くのサーバーやソフトウェアとのマッチングに加え、大切な情報を守るセキュリティをトータルで組み合わせ、お客様のニーズを満たすインフラシステム導入の仕事です。

働き方:契約社員(1年更新)
正社員登用制度有(実績有り。平均1~2年)

<業務内容(変更の範囲)>
変更なし
応募資格
必須
【必須】
インフラエンジニア経験(サーバー ネットワーク不問)

【歓迎】
保守運用の経験から提案設定設置に挑戦したい方
マネジメントに挑戦したい方
雇用形態
契約社員
試用期間:3か月 条件等の変更はありません。
勤務地
東京都中央区日本橋茅場町
地下鉄東西線 茅場町駅 徒歩2分

<勤務地(変更の範囲)>
会社の定める場所
(当面変更なし)
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
残業:有(月10~20時間程度)
年収・給与
年収:500万円~700万円(資格・経歴を考慮の上決定)
月給:300千円~416千円
昇給:年1回 賞与:年2回(4.5か月)
待遇・福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
通勤交通費支給(上限40,000円/月)
確定給付型退職金制度
定年制(62歳)
再雇用制度
各種手当(残業 資格 家族 残業)
研修制度充実
資格取得支援制度
リモートワーク(相談可)



【受動喫煙防止措置】敷地内全面禁煙
休日休暇
年間約120日、完全週休2日制(土・日)、祝日、※会社カレンダー
年末年始 有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇(実績あり)、介護休暇等
有給休暇は入社直後から付与(入社月により5~10日)
選考プロセス
書類選考→面接(2回程度)→採用内定
※適性検査あり ※オンライン可

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◇ ITソリューションズ事業
(システムインテグレーション+インフラ構築サービスのAll in one & One stop Service提供)
◇アドバンストテクノロジー
(Network/音声/Web・TV会議/セキュリティ/サーバ/クラウド/データセンタ/回線/モバイル等のICTインフラをコンサル~デザイン~エンジニアリング~保守・運用まで高品質・高水準なサービスをワンストップで提供)
◇NTTビジネス
(通信インフラを設計・構築)
設立
1947年10月22日
資本金
1,493百万円(2023/3月期)
売上高
27,933百万円
従業員数
392名

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富士ヒューマンテック株式会社
厚生労働大臣許可番号:11-ユ-030049紹介事業許可年:2007年7月
設立
2002年9月
資本金
5000万円
代表者名
齊藤 重教
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:9名
事業内容
■人材紹介(厚生労働大臣許可番号 11-ユ-030049)
■人材派遣(厚生労働大臣許可番号 般11-030069)
■業務請負
■採用代行その他
厚生労働大臣許可番号
11-ユ-030049
紹介事業許可年
2007年7月
紹介事業事業所
埼玉(北浦和)
登録場所
本社
〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-5-5 北浦和大栄ビル3
都内面接会場
〒110-0005 東京都台東区上野3-2-2 アイオス秋葉原4階
ホームページ
https://www.fujihumantec.com/
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