募集要項
- 募集背景
- 人員強化・新規開拓により当社の3PL事業を伸ばしていくため、新センターの立上げや、新規顧客の開拓は非常に重要になります。
- 仕事内容
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【大阪《物流/営業企画開発》 東証スタンダード上場】 新規案件を獲得するため、営業活動や、新規物流センターの立上げをお任せします■新規案件の分析および折衝
（処遇良好、年間休日120日（完全週休二日制））
新規案件の獲得、分析および折衝、専門的な知見からのスキーム検討、コストの算出。
■新規案件の構築
受注した案件に対し、立上げ業務支援を通じ、業務・収益の安定稼働を目的に実業務の支援。
※上記の中でも、特にメインでお任せする業務については、これまでのご経験と適性に応じてご相談いたします。
【雇入れ直後】営業企画開発 【変更の範囲】会社の指示する業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・物流業界での3PL新規開拓ならびに提案営業・顧客折衝（分析・試算）のご経験をお持ちの方（3年以上）
・物流センターでの配送・在庫管理ないしは、立ち上げの経験をお持ちの方（3年以上）
※上記2項目とも必須になります。
【推奨】
・陸運業、総合物流業での勤務のご経験、3PL事業での営業・センター管理・センター立上げのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
定年：62歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
- 勤務地
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勤務地：本社（大阪市中央区）
最寄り駅：大阪メトロ谷町線・谷町四丁目駅
転勤：当面無
就業場所：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】会社の指示する事業所
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
- 勤務時間
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勤務時間：9：00～18：00
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有
固定残業制：無
- 年収・給与
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450万円 ～ 750万円
※年収は経験・スキルを考慮の上、規定により決定致します。
賃金形態：月給制
月額：250,000円～420,000円（残業代別途支給）
試用期間3ヵ月
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
賞与：年2回（2ヶ月）
昇給：有
通勤交通費：月100,000円まで支給
退職金制度
社員貸付金制度
慰安会制度
従業員持株会
家族手当（月12,000円/子一人）
住宅手当
- 休日休暇
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完全週休2日制、年末年始など年間休日120日以上
年次有給15～26日（夏季休暇5日含む）
慶弔、育児・介護休職制度有
