募集要項
- 仕事内容
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■同社パッケージソフトの企画・開発・保守業務を担当していただきます。※企画から保守業務まで一気通貫で担当していただきます。
【具体的には】
・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発
・既存プロダクトの機能強化/改善案件
・同社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援
※ご希望や適性に応じて、「人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメント」いずれかの開発チームに所属していただきます。
【業務詳細】
4～5名程度のチームで、1ヶ月単位で設計～テストのサイクルを繰り返します。
・サービス企画の立案
・サービス要件の定義、カタログレビュー実施
・UIUXデザイン（UIUXチームとの連携）、UIUXレビュー実施
・実装開発、コードレビュー実施
・テストケース作成、シナリオレビュー実施
・テストケース打鍵
・リリースノート作成
・マニュアル作成
・コンサル/サポートセンターからの問い合わせ対応
・チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含）※リーダー候補のみ
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記いずれも該当
・WEBアプリケーションの開発経験2年以上お持ちの方
・日本語能力試験N1以上相当の日本語能力をお持ちの方
【歓迎要件】
・Javaを用いた開発経験をお持ちの方
・エンジニアチーム/メンバーのマネジメント経験1年以上お持ちの方
・クラウドでの開発・運用経験をお持ちの方
・人事関連システムの開発～運用保守経験もしくはコンサルティング経験をお持ちの方
・人事・給与業務に関する実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府、広島県、福岡県
- 勤務時間
- 09:30 - 18:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給2回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
交通費支給（上限2万円／月）、自社健康保険組合あり、各種社会保険完備、共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度 等）、テレワーク手当
- 休日休暇
- 120日 / 完全週休2日制 夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
