募集要項
- 仕事内容
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■オープンイノベーションが加速する中、共同開発や技術提携の件数が増加しており、国内外の事業戦略にかかわる知財と法務の融合した業務を担当していただきます。
【具体的には】
1.技術契約（※）の契約業務（契約書作成・審査・相談対応等）
2.知財ライセンス交渉（条件交渉）とその支援
3.知財関連の紛争解決支援
4.社内の技術契約に関する啓蒙活動
5.デューデリジェンス対応
（あらゆる技術提携時に必要となる法律面でのFTO検討。技術面は専門の担当者あり）
※知財ライセンス契約、共同研究・開発契約、秘密保持契約ほか
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下すべて満たす方
・TOEICスコア700点以上お持ちの方
・技術契約審査業務をご経験されており、和文及び英文契約の審査、確認、修正が可能な方
・知的財産業務を5年以上ご経験されている方
・ライセンス交渉、知財係争のご経験のある方
【歓迎要件】
・出願権利化の実務経験は必須ではございませんが、知財関連法に関する基本的な知識をお持ちの方
・独禁法など法規制の知識をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:15 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 30歳 580万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、配偶者手当、扶養手当
【待遇・福利厚生】
寮、社宅、退職金制度、財形貯蓄制度、友愛会(共済会) 、保養所、体育館、グラウンド 、健保契約提携施設の利用が可能
- 休日休暇
- 年間休日日数122日／完全週休2日制 土、日、祝、夏期、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、誕生日、育児休業
