施工管理(設備)
1級電気工事施工管理技士(原子力発電所)
掲載期間:24/12/16~24/12/29求人No:QIQ-266780
NEW施工管理(設備)

1級電気工事施工管理技士(原子力発電所)

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■原子力発電所および原子力関連施設に伴う電気・計装工事、保守点検の施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
原子力発電所および原子力関連施設に伴う電気、計装工事、保守点検の施工管理業務をご担当いただきます。
・主に青森県、福島県、茨城県、新潟県、福井県の原子力関連施設を中心とした原子力施設内の事業所での勤務となりますが、勤務地については考慮致します。
※案件によっては、出張での原子力関連施設での工事対応があります。
・事業所には、大勢のスタッフが常駐していますので、互いに協力しあいながら仕事を進めていくことが出来ます。

【キャリアプラン】
・入社2~3年は、補佐的な立場で当社の業務を覚えていただきながらスキルを習得。その後、徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。
・中途採用者を対象とした研修プログラムがあるほか、1級電気工事施工管理技士や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実。技術者として長期的な成長を支援しております。
応募資格
必須
【必須要件】
■以下の全てに該当する方
・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・プラントにおける電気設備の施工管理もしくはメンテナンスの経験をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)の資格をお持ちの方

【歓迎要件】
■下記資格をお持ちの方
第3種電気主任技術者、計装士1級、消防設備士、監理技術者
■電気、計装、土木、消防工事等の施工管理もしくは保守点検の経験がある方
■現場代理人経験者
雇用形態
正社員
勤務地
新潟県、茨城県、福島県、青森県、東京都、福井県
勤務時間
08:30 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金    
【諸手当】
役職・役付手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円?数十万円)、赴任補助手当、特別赴任補助手当、現場従事手当、現場資格手当 等
休日休暇
年間129日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日 ※2024年度実績、年間休日129日/(内訳)週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、功労休暇/定年1年前に連続5日間、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇、有給休暇(23日/繰り越し・積み立て含め最高96日)※初年度は入社時期により

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
東証プライム上場、半世紀以上の歴史をもつ総合設備会社。
建築設備、情報通信設備、電力設備の分野において、電気工事や情報通信工事などの企画・設計・施工・メンテナンス・リニューアルに対応しています。
特に首都圏ではトップクラスの実績です。

【強み】
建築設備分野において、受変電設備、配線網、照明、空調、防災設備など屋内設備のあらゆる分野をカバー。新築からリニューアル工事まで対応しています。
また、ネットワークインフラの構築、携帯電話の基地局工事など幅広い事業を展開。
国や自治体の防災無線工事や地域公共ネットワークの構築も行なっています。
火力・水力発電所、風力発電設備の施工にも対応。太陽光発電設備の実績も豊富です。

【職場環境】
国家資格取得を奨励しており、社内講習会の開催、通信教育、社外講習会費用や受験費用の会社負担などさまざまなバックアップを行なっています。

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株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
ホームページ
http://919.jp/
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