募集要項
- 仕事内容
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■職務内容
顧客のシステム開発保守業務のうち、以下をご担当いただきます。
■具体的には
・顧客の基幹システム更改・導入における提案、システム化計画の立案
・業務領域の要件定義・仕様定義～開発～テストの実行フェーズにおける業務アーキテクト
・販購買・会計チームのチームリーダー
・プライムベンダーとして協力企業を統括し、基幹システム全体（APも含む）について指示・監督を行う
特に会計・債権債務の知見を活かしつつ、上流工程から担当するポジションです。
多様な顧客のシステムを担当いただきますので、案件によって販購買、在庫、また他システム連携などERP業務全般においても幅広い経験が可能です。
【働き方】
業務遂行、社内コミュニケーションに支障ない範疇にてテレワーク併用しております。（１～３日／週）
【期間】
・最短でも3?５年。それ以降は、同部門内でのローテーションも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
●ERPパッケージの導入・適用経験（プロジェクト立ち上げ～保守）
【有ると望ましいスキル・経験】
●コミュニケーション／調整／交渉能力(社内はもちろん、ベンダー等社外取引先との交渉を想定)
●販購買、在庫に関する基幹システム適用スキル
●開発プロセス理解力、品質／コスト／進捗管理スキル
●開発技術力、言語：C# データベース：SQLServer
●会計領域における業務要件整理・設計
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：10:30 - 15:00）
- 年収・給与
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530万円～970万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、
【待遇・福利厚生】
昇給1回、賞与年2回、退職金制度、保養所、新幹線通勤手当、財形貯蓄(積立額の3%を奨励金として支給)、持株会(本人拠出の10%を奨励金として支給)、産休・育児休暇制度 他
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）週休２日制、年末年始、有給休暇、リフレッシュ、特別休暇(※有給休暇:初年度14日最高20日、未使用分の積立制度あり、平均消化日-13日)、時間単位年休
