募集要項
- 仕事内容
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セラミックス製品を製造する同社工場にて設備維持と改善をご担当いただきます。
※本工場は特別高圧設備があり、第3種電気主任技術者を保有している場合、将来的には第2種電気主任技術者の取得も可能です。
＜ミッション＞
工務部は本年より発足した新組織です。従来三工場の各工務課が工場最適で実行していた各目標を統合し、セラミックス事業での最適化を狙い、「2025年末までに工場問わず貢献できるエンジニア集団になる」ことを目標として工場生産性の追求、ワンチームの実現、最適体制の構築、見える化を進めています。
安全は何よりも優先する、そのうえで設備の安定稼働継続を実現させるため、設備更新や改善を積極的に実行できる体制を作ります。
＜キャリアパス＞
皆様のご志向に合わせ、キャリア形成に向けたサポートをしていきたいと考えています。
まずはこれまでのキャリアを活かせられる業務からスタートいただき、数年スパンで部門内にてローテーションを行い、幅広くご経験を蓄積していくことが可能です。また専門性を伸ばされたい方や管理職を目指されたい方なども、それぞれのご意向に沿ってキャリア形成に向けたフォローを行います。
※中途採用者向けの寮・社宅・住宅手当等の住居サポートの制度あり（雇用形態等諸条件により、適用外の場合もございます。）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記すべてに当てはまる方
■以下いずれかの経験をお持ちの方
・発注者の立場で電気設備の設計、施工管理、保守保全いずれかの経験
・元請の立場で電気設備の施工管理、保守保全いずれかの経験
■文書作成や一般的な表計算などのPCスキルをお持ちの方
【歓迎条件】下記の資格をお持ちの方
■第2種電気主任技術者／第3種電気主任技術者
■エネルギー管理士
■第1種電気工事士
■高圧・特別高圧電気取扱者
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 総合職
- 勤務地
- 長野県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
時間外手当、通勤手当、家賃補助、ライフサポートプレミアム（レゾナック・セラミックス：7，000円／月、）、育英補助、在宅勤務手当、災害補償 等(会社規定に基づき、条件該当者に支給)
- 休日休暇
- 年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年次有給休暇20日（毎年1月1日付与。年の中途で入社した者は入社日に応じて按分した日数を付与。年休一斉取得日（5日／年）を設定）、サポート休暇、特別休暇、産前産後休業、配偶者出産休暇、結婚休暇、忌慰休暇 他
