募集要項
- 仕事内容
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■同社グループのデジタルプロダクトやアセットを活用して、沿線を中心とする同社の顧客の生活をより便利で豊かなものにしていく役割を担当していただきます。
【具体的には】
・各事業と連携し、マーケティングキャンペーンやPoCを立案・実行
・ 会員獲得コミュニケーションの設計、クリエイティブディレクション
・ Adjust， GAやBIツールを用いたデータ分析と効果測定
・ Repro， SFA， その他内製ツールを用いたMA業務
・ 顧客接点となる会員向けWebサイトやアプリへの開発・改善要望
・ 上記に伴う社内外のステークホルダー、UX/UIデザイナー・エンジニアとの連携
※下記は想定される職務内容です。別ポジションの採用状況によっては、職務範囲が変動する可能性もありますので、詳しくは面接時にご確認いただきます。
※デジタル施策の推進は「Urban Hacks」のメンバーの他、関連部署のメンバーと協働で進めていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■以下の経験をお持ちの方
・マーケティングキャンペーンの立案・実施や、クリエイティブディレクションのご経験
・toCのWebサービス・アプリの会員獲得で実績を出したご経験
・会員属性やユーザー行動などの定量/定性データをもとに企画立案したご経験
■以下のスキルをお持ちの方
・ユーザー視点で課題を発見し、解決の道筋をデザインする力
・ストーリー構築力と基本的なプレゼンテーション力
・デジタルプロダクト開発の基礎知識
【歓迎要件】
■ リアルイベントやSNSなどを活用したファンベースマーケティングのご経験をお持ちの方
■リアル(店舗)とデジタルを横断するオムニチャネルマーケティングのご経験をお持ちの方
■マーケティングツール(MA， CMS， SFA等)への知見と業務経験をお持ちの方
■GAやBIツールによる定量分析と定性調査を組み合わせた意思決定のご経験をお持ちの方
■業務においてデザイン思考を活用した経験をお持ちの方
■アジャイル開発に携わったご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30 - 18:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当
- 休日休暇
- 年間121日／（内訳）完全週休2日制、祝日、グルー プの日、創立記念日、年末年始休暇、有給休暇（11～21日 ※初年度休暇日数は入社日付により異なります）、ライフプラン休暇 ほか
