募集要項
- 募集背景
- 受注増加に伴う増員
- 仕事内容
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発電設備、ガスタービン常用発電設備のメンテナンス施工管理(現場責任者)・計画業務またはメンテナンス営業■川崎重工業が製造販売したガスタービン非常用発電設備(※1)、ガスタービン常用発電設備(※2)のメンテナンス施工管理(現場責任者)、計画業務またはメンテナンス営業※1：病院やオフィスビル、データセンター等の停電時のバックアップ電源※2：いわゆるコージェネレーション設備(電熱供給設備)
【具体的には】
・現地メンテナンスの現場責任者として作業・工程・安全管理を行います。
また、お客様対応並びに作業員への指示監督も行います。
・事前の作業計画立案(仕様書作成）と事後の報告書作成を致します。
・入社後1年程度、指導員の元でOJTを実施致します。
・派遣先は西日本エリアで、海外案件(韓国・台湾・中国)の対応もございます。
メンテナンス営業は見積・契約業務が主で手配業務も実施を致します。
※残業：平均30時間/月 宿泊出張：2～3回/月(ほとんどが日帰り及び1～2泊です。)
※年平均で月に１回程度は休日出勤あり（翌月中に代休取得。）
【教育・研修】
入社後1年程度、指導員の元でOJTを実施。
指導員と2人体制で現場を回り、学んで頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■大卒・専門学校（短大）（電気系・機械系）卒の方
■普通自動車運転免許
■PCの基本操作（Word/Excel）
【尚良】
・電気工事士、危険物取扱者
・電気系または機械系設備の施工管理またはメンテナンス業務に携わった経験がある方
・フィールドエンジニア（工程管理のみでも可）航空整備工場従事者、フィールドサービスの営業盤(高圧・低圧・制御)のメンテナンス経験がある方
- 歓迎
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・電気系または機械系設備の施工管理またはメンテナンス業務のご経験のある方
・フィールドエンジニア（工程管理のみでも可）航空整備工場従事者、
フィールドサービスの営業のご経験のある方
・盤(高圧・低圧・制御)メンテナンスのご経験等のある方
- フィットする人物像
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・誠実な方
・協調性のある方
・出張が苦にならない方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8：30～17：30（休憩60分）
- 年収・給与
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■年収例：450万円～550万円（例：25歳～40歳）
■月収例： 20万円～35万円（例：25歳～40歳）
※上記年収には賞与年2回を含んでいます。
※上記年収には時間外手当30時間/月（4万～8万）を含んでいます。
※超過分の残業代に関しては別途支給
■年収モデル 20歳：350万円～、35歳：650万円～ (あくまでモデルです。最終的には、経験・人物面等を面接で判断し、決定)
- 待遇・福利厚生
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■資格取得支援制度、表彰制度
■保養所（有馬・六甲）、団体生命保険
■帰省手当（単身赴任者は月1回実費を給与として支給）
■単身赴任手当
■出張手当
■カフェテリアプラン（年間約300,000円の補助※社宅制度利用者は年間約66,000円の補助）
※カフェテリアプランとは、旅行や買い物など30程のメニューから選び使える同社独自の手当です。
■川崎重工業製品社員割引（オートバイ等）
■財形住宅貯蓄制度 等
■借り上げ社宅・家賃補制度（自分が住みたいところに住めます。結婚後も利用可能です。）
・単身 自己負担額1万円～2万円 （地域により家賃の上限がございます。）
・世帯 自己負担額2万円～3万円 （地域により家賃の上限がございます。）
※受動喫煙対策：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日】125日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～44日（入社翌日から使用可能）
年末年始、夏季休暇、GW休暇、電力休暇（5日）、年次有給休暇、慶弔休暇など
（初年度22日、最大44日）、積立休暇（最大60日）
半日単位、時間単位での有給休暇取得可能。
- 選考プロセス
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面接2回
（WEB適性検査あり）
