募集要項
- 募集背景
- 2019年4月から川崎重工業から同社への業務移管を始めたガスエンジンのサービス業務の業容を拡大していくに当り、今後のガスエンジン部門を担っていただく正社員の募集です（増員）
- 仕事内容
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東京勤務、川崎重工製の製品である常用・非常用発電設備の導入後のメンテナンス（予防保全・故障修理）業務をご担当いただきます。■川崎重工製の製品である常用・非常用発電設備の導入後のメンテナンス（予防保全・故障修理）業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■整備点検実務は、協力会社と協力して実施してもらいます。メンテナンス現場の現場責任者として現場の管理や、お客様との調整、協力会社への
指揮・監督が主たる業務となります。
■定期整備および不定期整備、不具合対応などの対応を、計画から完工まで行っていただきます。
■入社後6ヶ月は、指導員と2人体制で業務に当たっていただきますので安心ください。
■東部事業所担当エリア（電源周波数50Hz地域）のお客様のフォローを担当いただきます。
※案件金額：数千万円～10億円程度（官：民＝3:7）
※残業：平均30時間/月 宿泊出張：2～3回/月(ほとんどが1泊です。)
■年収モデル 25歳：400万円～、35歳：500万円～
(あくまでモデルです。最終的には、経験・人物面等を面接で判断し、決定させて頂きます。)
■昇給年１回
■賞与年２回
通勤手当、出張手当、時間外手当、有扶手当(5,000円/月 扶養者の人数に関わらず一律5,000円となります。)
【単身赴任者限定】 単身赴任手当、帰省手当（月に1回実費を給与としてさせて頂きます。）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・高専または四大卒 ・専攻は電気系・機械系学科
・文系の場合実務経験が５年以上あれば考慮可
【尚良】
・電気系または機械系設備のメンテナンス業務責任者
・プラント設備の施工管理 ・装置産業（石油、化学等のプラント）のメンテナンス
・内外燃機関・回転機メンテナンス
・制御・配電盤メンテナンス ・高電圧機器メンテナンス
・昇降機等の設置、保守の施工管理
- 歓迎
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・高専または四大卒
・専攻は電気系・機械系学科
・文系の場合実務経験が５年以上あれば考慮可
【尚良】
・電気系または機械系設備のメンテナンス業務責任者
・プラント設備の施工管理 ・装置産業（石油、化学等のプラント）のメンテナンス
・内外燃機関・回転機メンテナンス
・制御・配電盤メンテナンス ・高電圧機器メンテナンス
・昇降機等の設置、保守の施工管理
- フィットする人物像
- コミュニケーション能力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 8：30～17：30 【実働時間：8時間 休憩：60分 】
- 年収・給与
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【年収】400万円～550万円（例：24歳～33歳）
【月収】20万円～ （例：24歳～33歳）
■表記の年収は賞与年2回・時間外手当30ｈ込みです。 第二新卒は個人のスキルによって変動する可能性があります。
■時間外手当 40,000～80,000円／月30ｈ （基準賃金により異なるため、左記はあくまで目安となります。）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
退職金制度、団体生命保険、借上社宅制度：個人負担額（単身：約10,000円～、世帯：約20,000円～/月）、カフェテリアプラン（社宅利
用者：66,000円、社宅非利用者：約300,000～500,000円）、川崎重工業製品社員割引(オートバイ等)、財形貯蓄制度、通勤手当、出張手当、時間外手当、有扶手当(5,000円/月 扶養者の人数に関わらず一律5,000円)
単身赴任手当（単身赴任者限定）、帰省手当（月1回実費相当）、喫煙専用室設置
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土、日）・祝日・夏期・年末年始、慶弔休暇、有給休暇（22日/年）
- 選考プロセス
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面接2回
（WEB適性検査あり）
