募集要項
- 仕事内容
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北海道の総合調味料メーカーでジンギスカンのたれ、ラーメンスープの製造～販売までを行っている同社の遠軽工場において、主にレトルト製品（カレー、スープ等）の開発、試作、検査分析業務を担当頂きます。■調味料等食品の研究開発職
北海道の総合調味料メーカーで、ジンギスカンのたれ、ラーメンスープの
製造～販売までを行っている同社の遠軽工場において、
主にレトルト製品（カレー、スープ等）の開発、試作業務、
検査分析の業務を担当頂きます。
【業務詳細】
(1)家庭用、業務用のたれ、スープなどの調昧料、食品の製品開発、試作業務、検査分析
(2)市場動向を踏まえた既存商品の改良と新商品の企画、レシピ開発
(3)営業スタッフと同行し、お客様先に出向き、商品開発、試作開発の折衝
(4)マーケットリサーチから、原料の選択、配合、調理提案まで行なう
【入社後の流れ】
入社から1～2年、札幌本社にて経験を積んでいただき、その後遠軽工場にて開発業務をお任せします。
【組織構成】
遠軽工場では3名(60代1名、30代2名)の方が開発業務に従事されています。
【同社の特徴】
新しい製品を次々と世に送り出してきた、フロンティアスピリットあふれる企業です。
その精神はいまも伝えられており、北海道の食材を加工して付加価値を高める
「付加価値創造業」でありたいという企業姿勢です。
現在1,300アイテムにものぼる製品をお届けしていますが、
家庭用は消費者に認められるより確かなブランド定着をめざし、
業務用は各地域の食品関係の地場企業と共に、その地域の1次産品の
付加価値を高める製品の開発を目指しています。
こうした考え方のもと、全社がひとつになって「より本格的で、より新しく、
より健康的なおいしさ」を創り、お届けしています。
【同社の強み】
990種類もの原料のブレンドから生まれる同社の味。
調味料の製造の鍵を握るのは、高度なブレンドの技術です。
全ての製品は、20～40種類もの原料のブレンドから作られます。
そのためには安全で良質な原料を安定的に確保し、これを正確に
計量することが工程のスタートとなります。
工場で扱う全原料は、およそ990種にも及び、工場にとってオーダーされた
数値のことを考えているだけでは、良い製品は生まれません。
味わいの基盤は営業・開発・製造の全部署がお客様の満足という
大きな目標を共有することにあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・調昧料などの食品研究開発経験
・営業同行やマーケットリサーチ等の経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3か月 ※試用期間中も労働条件に変更はありません。
- 勤務地
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本社
北海道札幌市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
遠軽工場
北海道紋別郡遠軽町
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※入社から1～2年、札幌本社にて経験を積んでいただき、その後遠軽工場にて開発業務をお任せします。
＜転勤＞
当面なし
- 勤務時間
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1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
- 年収・給与
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予定年収：400万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給：0～2.0％（ベースアップ込みの過去実績）
■賞与：年2回（計2.5ヶ月分※過去実績）
■暖房手当：年1回（10月）
■決算手当：業績による
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：実費支給（上限36,666円／月）※3ヶ月定期代支給あり（上限110,000円）
・家族手当：配偶者15,000円、子一人あたり3,000円
・住宅手当：単身世帯3,300円、世帯主13,300円
・各種社会保険完備
・退職金制度：勤続3年以上対象／65歳までの再雇用あり
・役職手当（5,000円～80,000円）、事務手当、技術手当
・財形貯蓄制度
・確定給付企業年金
・401Kライフプラン制度
・育児・介護休業制度（取得実績あり）
・単身赴任手当：0～55,000円（規定あり）
- 休日休暇
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・週休2日制（日曜、祝日）※休日は会社カレンダーによる
・年末年始休暇（12月30日～1月3日）、盆休暇（8月15日）、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
※稼動カレンダーによる
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＜年間休日日数：122日＞
