募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
以下の業務をご担当いただく予定です。これまでのご経験に応じて、ご相談のうえ担当業務は決めさせていただきます。
【詳細】
・決算業務（月次、四半期、年次）
・財務諸表の作成
・予算作成業務
・税務申告（法人税、消費税、事業所税、償却資産税など）
【組織構成】
[部署名]経理部
[部署人数]6名
・経理部長 （男性：1名）
・経理マネージャー（男性：1名）
・メンバー （女性：2名）
・派遣社員 2名
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■経理業務の実務経験
【歓迎条件】
■上場企業における経理経験
■年度決算
■予算作成業務
■財務諸表の作成や開示業務でのご経験、若しくはご興味をお持ちの方
■税務申告（法人税、消費税、事業所税、償却資産税など）
■業務上のリーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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埼玉県さいたま市
遠隔地勤務相談可（フルリモート勤務） ※以下、いずれかに当てはまる方が対象です。
・居住地から同社拠点（埼玉・大阪・福岡）までの距離が片道100km以上離れている場合
または
・同社拠点（埼玉・大阪・福岡）までの通勤時間が片道 2 時間を超える場合
転勤は当面なし
- 勤務時間
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労働形態：
（総合職）フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）
（専門職）専門業務型裁量労働制
勤務時間：9：20～18:00
休憩 ：12:20～13:20
所定労働時間：7時間40分
- 年収・給与
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月給 290,000 円 - 340,000円
年収：560～760万円
賞与：基本給の4.3ヵ月 年2回（6月、12月） ※インセンティブ有
基本給 290,000～340,000円
手当 以下別途支給
・時間外手当（実績に応じて支給）
・住宅手当：独身世帯主 28,000円／月・配偶者有世帯主 40,000円／月
・通勤手当（全額支給）
昇給：年1回
＜その他補足＞
経験に応じ、ゼネラリスト・スペシャリスト・管理職採用となる場合があります。
- 待遇・福利厚生
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企業年金基金、確定拠出年金、従業員持株会、資格試験代金補助、資格保有支援金制度、リモートワーク制度（月8回）、育児介護支援制度(在宅勤務、時間短縮、時差勤務など ※男性社員利用実績多数あり)
社員旅行（会社業績により実施）、社内クラブ助成金支給、レクレーション費支給 等
◆同社の取り組み
・プラチナくるみんプラス取得（法令を上回る制度）
・充実した教育制度あり（階層別教育、部門教育など）
・副業制度（新たな知見や技術の習得を促進）
・自身のキャリアパスにあわせた支援を実施（キャリアパス面談、1on1、ローテーション希望プログラム制度）
◆働きやすい環境づくりにおける様々な実績（直近年度・事業年度実績）
・月平均所定外労働時間：16:05
・月平均法定外労働時間：3:66
・離職率：9.77%
・平均年齢：36歳5ヵ月
・平均勤続年数：6年11ヵ月
・有給取得率：86.0 %
・平均有給休暇取得日数：14.31日
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日） 、祝祭日、年末年始（12/29～1/4）
年次有給休暇（2023年度実績：有給休暇取得率83%）
リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに5日間を付与）、特別休暇等
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談＆WEB適性検査→最終面接→内定
※状況により選考フローの変更可能性あり
