募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う、部門強化の増員
- 仕事内容
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知的財産を取り扱う部署で、以下の業務をメインに担当していただきます。・特許権利化業務（発明発掘、公知例調査、国内外特許出願、中間処理）
・他社特許対策
なお、適性を考慮し、将来的に上記に加え／代えて、知財戦略立案、IPランドスケープ、その他の知財業務に
携わっていただく可能性があります。
【仕事の魅力】
拡大する半導体製造装置市場において世界トップクラスにあるメーカーで、知財戦略を実行し、事業成長への貢献を体験することができます。
・2023年度の売上高は901億円、営業利益は286億円です。
・知財グループは、経営企画部の中に配置され、毎期、社長・関係取締役が参加する知財戦略会議を開催して、
知財戦略実行のための活動方針を決定しています。
・東芝他のメーカーや特許事務所等の異なる経歴でそれぞれ豊富な実務経験を有する知財メンバーが、
互いにサポートし合いながら、一丸となって知財戦略を実行しています。
・技術開発部門側も定期的に知財関連の会議を開催するなど、知財グループと連携して、各部門の目標達成に
向けた知財活動を積極的に推進しています。
- 応募資格
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- 必須
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・メーカー又は特許事務所での特許権利化業務経験が３年以上あり、出願明細書が書ける方。
・英文の特許権利化業務に支障が無いレベルの語学力をお持ちの方。
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）をお持ちの方。
- 歓迎
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・半導体メーカー若しくは半導体製造装置メーカーに従事経験のある方、
又は、電気・電子、ソフトウェア関連の出願明細書を書いた経験がある方。
・弁理士資格を持つ方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 53才位迄の方 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求めている人物像】
知財全般の知識・経験をベースに、コミュニケーション能力をもって、当面は特許権利化業務を中心に技術開発部門の
知財活動をサポートいただける方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社（横浜市内）
- 勤務時間
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・8：45～17：30（休憩時間：60分、実働時間：7時間45分）
※フレックスタイム制（コアタイム無し）
※現在コロナ対策としてフルフレックスタイム制・在宅勤務制度
・時間外労働：有（月平均25時間）
- 年収・給与
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・年収：700万～1000万円前後を想定しています。
・昇給：有（年1回：4月）
※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険
【福利厚生】・定年：60歳、再雇用：65歳まで
・退職金制度、企業年金・財形制度・借上げ社宅（適用条件有）
※独身借上社宅制度（35歳まで）、世帯向け借上社宅制度（最大12年間）
・共済会制度、選択型福祉制度・保養所、健康診断
・リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度・教育研修制度 ほか
【手当】
・時間外手当、役職手当、家族手当、通勤交通費（全額）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土・日）、祝日・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇（初年度入社1～19日（入社月による）、最大24日、繰り越し含め最大48日）
・慶弔休暇、特別休暇 等・年間休日125日以上
- 選考プロセス
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・書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒適性検査 ⇒ 2次面接 ⇒ 内定
・適性検査：SPI 他
・面接形態：一次（原則WEB面接）、二次（原則対面面接）
・面接官：一次（人事採用担当、職場責任者）、二次（部門責任者、部門役員、人事責任者、人事役員）
