プラントエンジニアリング
クボタG/福利厚生充実/施工管理職(リサイクルプラントの補修工事)/年間125日休/未経験OK/東京
掲載期間:24/12/13~24/12/26求人No:HMTO-298203
NEWプラントエンジニアリング

クボタG/福利厚生充実/施工管理職(リサイクルプラントの補修工事)/年間125日休/未経験OK/東京

クボタ環境エンジニアリング株式会社
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
受注件数増加に伴う増員
仕事内容
リサイクルプラントにおける破砕機等の補修工事を行います。具体的には、補修の工事案件を中心に、打合せ・施工計画、施工管理等、工事完了までの一連業務をお任せします。
~クボタグループの環境事業を担う企業/水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模/安定性・事業の幅の広さが魅力~

■職務内容:
リサイクルプラントにおける施工管理を行います。具体的には、補修工事案件を中心に、営業から、打合せ・見積、電気設計、電気工事施工管理等、工事完了までの一連業務を担当します。将来的には、現場代理人を目指していただきたいと考えています。このポジションは民間業者が客先となる為、業務は土日に重なる可能性がありますが、代休はとれますので、ご安心ください。

案件規模:数十万円~数千万円程度
繁忙期:下期に集中しており、メリハリをもって働ける環境です。
平均残業時間:月20時間程度

★客先に民間企業も多く含まれるため、月に2・3回程度、休日(土日)出勤の可能性がありますのでご了承ください。またGWなどの長期休暇も出勤の可能性もあります。

■出張について
・出張エリア:東日本中心 ※OJT期間中は全国
・出張期間:2日~1週間程度中心(※最大2週間程度)
・出張手当:
30日未満・・・宿泊費9,500円/日、日当2,100円、その他手当有
30日以上・・・宿泊費7,600円/日、日当1,580円、その他手当有
・出張中の移動手段:出張先は郊外にあることが多く、公共交通機関で近くまで行き、その先はレンタカーを使用してご自身で現場まで行っていただくことがほとんどです。

■同社の働き方:
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。


<その他補足>
社会保険完備、退職金制度(確定給付企業年金)、グループ保険、財形貯蓄、資格取得支援制度、社員持株会、各種社宅(転勤社宅・新婚社宅)、作業服貸与、育児休暇制度、介護休暇制度 他
応募資格
必須
<必要条件>
普通自動車運転免許をお持ちで以下の項目いすれかに該当する方
・電気工事施工管理技士をお持ちの方
・配電制御システム検査技士をお持ちの方
・電気主任技術者(1~3種)をお持ちの方
・上記に準ずる業務経験をお持ちの方

<歓迎条件>
以下の項目に該当する方
・電気工事士(1種、2種)をお持ちの方
・PC使用経験(Word/Excel)
歓迎
■必須条件:
・プラント関連の施工管理経験
・普通自動車運転免許

■歓迎条件:
・監理技術者(機械器具設置)をお持ちの方
フィットする人物像
・自立して仕事を進めていける方
・真面目で責任感のある方
・社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区
勤務時間
8:30~17:15 (所定労働時間8時間)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
年収・給与
【年収例】450万円~770万円(年齢例:25歳~45歳)
【月収例】23.5万円~38.5万円+時間外手当100%支給+各種手当(年齢例:25歳~45歳)
※経験・年齢を考慮の上、同社規定により優遇します。
※上記金額は想定残業時間(月25時間程度)を含んだ金額です。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月・12月)
待遇・福利厚生
社会保険完備
◎交通費全額支給
◎時間外手当(100%支給)
◎食事手当(300円/日)
◎在宅勤務手当(200円/日)
◎住宅手当(11,000円/月)
◎家族手当(最大20,000円/月)
◎出張手当:
 ・30日未満‥宿泊費定額:9,500円/日、日当:2,100円
 ・30日以上‥宿泊費定額:7,600円/日、日当:1,580円
  帰省旅費:月1回、年13回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当有り
◎役職手当(5,000円~50,000円/月)
◎資格取得一時金(最大100,000円)
◎資格手当(最大40,000円/月)
◎単身赴任手当 他
◎転勤社宅、新婚社宅あり(原則入社時は社宅なし)
◎退職金制度 企業年金(確定給付企業年金)制度有り(定年:60歳)
休日休暇
【年間休日125日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(初年度10日、最大20日)、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇(男性取得実績あり)、子の看護休暇、その他特別休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 面接(2回) ⇒ 採用
※但し、場合によっては1回面接を実施する可能性あり
※適性検査あり
キャリアパス・評価制度
<教育制度・資格補助補足>
・階層別教育
・技術教育
・部門でのOJT
・進級者研修
・上級職研修
・e-ラーニング

会社概要

社名
クボタ環境エンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
高度な技術力と長年にわたり培ってきた豊富な経験とノウハウを活かし、最適なソリューションを提供しています。
同社のプラントエンジニアリングサービスは、地球と暮らしの接点に立ち、上下水、
し尿・浸出水、ごみ・リサイクルという環境に関連する3つの事業を柱としています。
具体的な仕事内容は、プラントの「修繕・改造工事」、プラントの「運転管理」を中核の事業とし、
お客様への「コンサルティング」、必要な薬品や製品を供給する「サプライ」、さらに(株)クボタと連携した
「プラント建設」という5つのフェーズがあります。
環境プラントに求められる、建設からアフターサービスまでを提供する体制を整え、お客様のニーズに応えています。
設立
1976年7月
資本金
9000万円
売上高
694億円
従業員数
1883人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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