募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
-
携帯電話通信キャリア業界最大手■組織の業務概要
・クレジット審査基盤構築プロジェクト（審査ルール及びスコアリング）
・審査システム（エンジン含む）の仕様定義
・審査エンジンのシステム構築および運用
■担当いただく業務概要
以下業務を担当いただきます。
・与信戦略立案・指標関連対応
・審査制度・ルールの構築及び改修
・審査エンジンを開発するシステムベンダーの管理
・組織内総括業務（対外窓口含む）
・主査（チームリーダー）としての部下育成・業務マネジメント
・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等
<業務の魅力>
・社内での成長領域として重点がおかれている?融・決済領域の中でも会員基盤の核となる事業の将来の基盤構築を担い、社内において誰も経験したことのないクレジット与信基盤の先駆者として?常にやりがいのあるポスト
◎全社的に重点がおかれている金融・決済領域の中でも会員基盤の核となる事業の将来の基盤構築を担う非常にやりがいのあるポストです。
クレジットカード業務の重要な業務の一つである審査業務の設計を通じ、専門性の高い金融決済分野に係る専門知識を得られ、今後のキャリアアップにつながる知見と経験を積むことができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
<必須>
・日頃より様々なサービスに興味を持ち、自ら利用し、消費者視点の発想を持っている方
・知的好奇心が旺盛で、飽くなき探究心を持ち未知の分野へも臆することなくチャレンジしていく積極性を有し、新たな市場を自ら開拓する意欲のある方
・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮でき、柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方
・クレジットカードでの信用企画（審査）経験（3年以上）
<あると望ましい経験/スキル>
・システム開発ベンダーの管理業務経験（1年以上）
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～43歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主査（チームリーダー）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 860万円～945万円
