募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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インターネット専業の銀行当社の主要事業の一つである不動産プラットフォーム事業の立ち上げ?拡大メンバーとして、不動産プラットフォーム事業の企画・推進を実行いただきます。今回ご入社いただく方には、これまでのご経験・お強みを生かして、下記のうちいずれかフィットする部分を軸として徐々にお任せする範囲を広げていく予定です。
(1) 広告主獲得（toB営業）
・ハウスメーカーに当社不動産プラットフォームへの参加をプロモート
・ハウスメーカー以外（中小建築業者など）への展開計画立案、実行
(2) プラットフォームへの集客・マーケティング
・外部出稿含むメディアブランディング、サイトUU獲得、CVR向上
・各種企業とのアライアンス検討・営業（例えば、住宅とは全く関係のない業界の企業に対し、会員に当社不動産プラットフォームを案内していただく代わりに、当行のデータ基盤を生かして送客を返すような、当社グループの強みを最大限に生かしてwinwinになる提案など）
(3) プラットフォームのUI・UX改善
・機能拡張のためのシステム要件定義
・開発全体のディレクション（開発自体は外注）
・カスタマーセンターなど顧客フォロー体制の拡充や効率化
※立ち上げフェーズの組織ですので、特定の業務のみではなく、事業フェーズに合わせて、幅広く柔軟に携わっていただける、経験ベースの改善提案など積極的に事業サイドに関与したい・関与できるようなマインドをもって、「走りながら考えられるかた」を歓迎いたします！
【特徴・魅力】
・社会課題や旧来の広告会社機能やデジタルマーケティングの現況を鑑み、新規ビジネスをデザインし、マネタイズに向けて走り始めるフェーズです。
・複数の事業を立ち上げながら、事業をグロースさせるために、ご応募いただく方のスキルや経験をベースに、未経験分野へのチャレンジをいただければと思っております。よって、担当や組織の垣根を越えて、事業成長とご自身の成長にモチベーションを持っていただける方に最適な社風です。スタートアップ企業でありながら、銀行の子会社なので、事業や雇用が安定していることも強みです。
・出来上がった組織ではないので業務が細分化されておらず、
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記のいずれか、もしくは複数で合計3年以上のご経験をお持ちの方
・不動産ポータルメディアの企画・運営経験
・ハウスメーカー・不動産業者における販促・企画経験（営業→本部経験があるかたは特に歓迎）
※ご経験の長短よりもバイタリティと、不動産業界の知見・経験を活かして顧客の不を改善するためのアイディアを出す洞察力・アウトプット力を重視します。
【歓迎】
・アプリやサイト制作等のディレクション
・バックエンドの体制構築・業務改善
・事業計画（KPI）管理
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～43歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者～
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 600万円～1,200万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
