人事(採用・労務・教育など)
【東京:リモート】人事(教育) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/13 ~ 2024/12/26)
人事(採用・労務・教育など)

【東京:リモート】人事(教育) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ギフトホールディングス

募集要項

募集背景
部署強化のための増員
仕事内容
◆東証プライム上場/WEB面接実施◎/家族手当有り/残業代完全支給◎
【職務概要】
全国にラーメン店を展開する飲食チェーン本社の募集です。
店舗で勤務するパート・アルバイト向けの研修をメインに担当していただきます。
係長、もしくは課長候補としてご活躍いただける経験者の方を募集です。

【職務詳細】
・研修運営管理(スケジュール調整・案内、研修の準備・実施、研修後のフォロー)
・教育体系の見直し、新たな体系の構築
・育成体系に基づいた研修コースの設計
・学習管理システムの運用
・研修資料・配布物の作成
・研修の効果測定 等

■社風
部署の垣根を越えて、わからないことは
気兼ねなくコミュニケーションがしやすい雰囲気があり、
社員が長く働けるように明るい社内環境です

■おすすめポイント
・残業代完全支給
・家族手当/配偶者月1万円、子1人月3千円

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・飲食業界の人事部門にて、研修の実務経験をお持ちの方
・マネジメント経験

【年収例】
係長:610万円
課長:720万円
次長:820万円
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(試用期間中の条件変更なし))
勤務地
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージShibuyaタワー 36階
各線「渋谷」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時30分~18時30分
年収・給与
年収:510万~720万程度
月給制:月額272000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(過去実績2.2ヶ月)
昇給:年2回(1・7月)
待遇・福利厚生
交通費規定支給、社会保険完備、役職手当、家族手当(配偶者月1万円、子1人月3千円)、慶弔見舞金、社員持株会、テレワーク制度有、退職金制度有(確定拠出年金)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、完全週休2日制(土・日)、祝日、シアワセ休暇制度
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定 ※WEB面接可能
書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒適性検査⇒最終面接(一部部署のみ)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ギフトホールディングス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
飲食店の経営

【会社の特徴】
【明確な評価制度&昇格試験】
「いつになったら店長になれるの?」といった悩みは抱かせません!評価基準は全て言語化されており、入社後1年で店長となった方も多くいます。
また、明確な評価制度がある同社では、3ヶ月に1度、店長への昇進チャンスがあります。
「国内1000店舗・海外1000店舗」を目指しており、今後もさらにポストは増える予定です。
入社後、1年で店長、3年でエリアマネージャー、そして最終的には経営幹部を目指すこともできます。
【企業理念の浸透】
「シアワセを、自分から。」 自分たちから幸せを与えていこうという考え方が「ギフト」という社名にも繋がっており、一緒に働く仲間を大切にする社風が浸透しております。「人」には自信あり!教育制度、フォロー体制も充実しているので安心してください。
設立
2009年12月7日
資本金
7億9730万4000円
従業員数
3500名
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