募集要項
- 仕事内容
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同社の決済サービスを守るセキュリティエンジニアとして活躍していただきます同社の総合決済サービスは重要な社会インフラの一部として利用されています。
EC/金融/公共といったあらゆる場面で企業と人をつなぐ金融サービスを提供しています。
◇決済サービスのセキュリティ監視及びインシデント対応業務（検出/分析および対策立案と推進）
◇セキュリティ対策強化のため、必要な製品・ツール導入と基盤構築/運用
◇アプリケーション/ネットワーク/OSに対するセキュリティ診断とペネトレーションテスト
◇脆弱性情報収集とアプリケーション開発担当やインフラ担当の対応支援
◇エンジニアのセキュリティ研修企画や実施
・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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＊以下いずれかに該当する方
・CSIRTやSOCでの業務経験（ログ分析、インシデント対応等）
・OSSを用いてのシステム構築や開発経験、もしくはセキュリティ対策として機器や製品を選定評価し導入した経験
・OSとネットワーク全般の知識を有する方
- 歓迎
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・金融機関やカード会社などミッションクリティカルなシステムに携わった経験
・脆弱性診断の経験
・shellやPython等スクリプト言語でタスク自動化の経験
・AWSでのシステム構築・運用の経験
- フィットする人物像
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・社会インフラを支えるシステムの設計・構築・運用に対して意欲と責任感のある方
・好奇心を持ち何事にも前向きなチャレンジ精神を持って取り組める方
・愛嬌とIQをバランスよく兼ね備えた方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【セキュリティエンジニア】決済プラットフォーム
- 勤務地
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東京都23区内
※就業の場所の変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
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9：00～18：00
■在宅勤務体制について
週2回を上限として在宅勤務実施可（入社後一定期間は原則出社）とし、出社と在宅勤務の併用にて業務運用
コロナウィルス感染状況に応じて柔軟に対応
- 年収・給与
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580万円～940万円
月給 340,000円～／基本給：276,000円～
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用、健康、厚生年金、労災）
休日勤務手当、深夜勤務手当
通勤手当 （全額支給）、時差通勤制度
職務手当（職種により30または40時間相当分のみなし時間外勤務手当を固定支給）
在宅勤務手当、家族手当、単身赴任手当
学資保険援助手当
出産育児サポート制度（ファミリーサポート制度・時短勤務制度など）
各種表彰制度
慶弔見舞金、健康診断 （人間ドックなど）
従業員持株会制度、確定拠出年金制度
社内託児所施設
各種スポーツイベント
海外コンベンション など
- 休日休暇
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完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）
夏季休暇、年末年始休暇
年次有給休暇、慶弔特別休暇
産前産後休暇、育児休業
介護休業、マタニティ休暇
配偶者出産休暇、永年勤続特別休暇
