募集要項
- 募集背景
- 当社グループ企業で新規に取り組んでいるリゾートホテル・旅館ビジネスのメンバー採用
- 仕事内容
-
ホテル・旅館等の運営管理等、東京本社よりオペレーション支援を行う担当者・ホテル・旅館等の管理運営業務全般
・収益管理、分析
・レートコントロール
・企画提案、営業
・予算作成及び管理
・新規案件の検討 他
--------------------
＜業務内容の変更の範囲＞ 当社における各種業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
・ホテルでのマネジメント経験（ホテル支配人職経験など）がある方
・収支予算作成経験や目標達成のための課題を抽出し分析・改善・実行を実践できる方
- フィットする人物像
-
・コミュニケーション能力を発揮し、リーダーシップを持って業務を行える
・自ら考え、フットワーク良く、積極的に行動できる方
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：3ヵ月（試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件は同一）
定年制度：正社員は65歳定年。65歳以降は契約社員として継続雇用あり（契約社員には定年なし）
- 勤務地
-
東京本社：東京都千代田区
受動喫煙対策：屋内禁煙（ビル内に喫煙室有）
----------------
＜変更の範囲＞ 本社および全国の支社、営業所
- 勤務時間
-
9時～18時（うち休憩1時間）
残業：あり（月10～15時間程度）
- 年収・給与
-
年収：600万円～900万円（経験に応じて決定）
・賞与年2回（上記年収に含む）
・通勤手当実費支給
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・企業型確定拠出年金制度あり
- 休日休暇
-
【休日】土日祝日、年末年始（12/31～1/3）
【休暇】年次有給休暇、各種特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考、面接試験（3～4回）
