募集要項
- 募集背景
- JIAグループとして新規に取り組んでいるリゾートホテル・旅館ビジネスのメンバー採用
- 仕事内容
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プライム市場上場の金融ソリューション会社がホテル事業の新規事業開発担当者を募集しています！！～ホテル・旅館等の運営管理等、JIA本社よりオペレーション支援を行う担当者を募集～
【具体的な業務内容】
・ホテル・旅館等の管理運営業務全般
・収益管理、分析
・レートコントロール
・企画提案、営業
・予算作成及び管理
・新規案件の検討 他
【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当社における各種業務全般
- 応募資格
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- 必須
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・ホテルでのマネジメント経験（ホテル支配人職経験など）がある方
・収支予算作成経験や目標達成のための課題を抽出し分析・改善・実行を実践できる方
・コミュニケーション能力を発揮し、リーダーシップを持って業務を行える
・自ら考え、フットワーク良く、積極的に行動できる方
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：65歳
継続雇用制度：有（65歳以降は契約社員として継続雇用（契約社員に定年なし）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3ヶ月（試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件は同一））
- 勤務地
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勤務地：本社東京都千代田区 東京メトロ 虎ノ門駅徒歩3分
屋内の受動喫煙対策：有（屋内禁煙・ビル内に喫煙室有）
【雇入れ直後】東京本社 【変更の範囲】本社および全国の支社、営業所
- 勤務時間
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勤務時間：9時00分～18時00分
実働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有（月10～15時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制
年収：600万円～900万円
月額：42.8万円～64.2万円（経験に応じて決定）
賞与：年2回（上記年収に含む）
昇給：年1回
通勤交通費：実費支給
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
企業型確定拠出型年金制度あり
- 休日休暇
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休日：土日祝日、年末年始（12/31～1/3）
休暇：年次有給休暇、各種特別休暇
