募集要項
- 仕事内容
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【東証プライム上場・業界No.1ブライダル企業】■新規事業戦略部マネージャー候補
人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、ホテル事業、
コンサルティング事業、レストラン事業などを積極展開しています。
外部提携、資本提携を含む経営戦略の立案、推進を担う
「経営戦略本部」を新設し、その本部内に同じく新設される
「新規事業戦略部」での業務です。
「新規事業戦略部（新設）」「総合企画部」
「サステナビリテイ推進室」で構成され、
従来、本部長が単独で担っていた業務を部門として正式に組織化。
業務の性格から単独で進める事は少なく、経営戦略本部内、
他本部メンバーと連携して進める業務が大部分となります。
【担当業務】
◎新規事業企画部
従来、執行役員が単独で担っていた業務をメンバーの採用を含め
組織化する方針で、資本提携を含む外部連携、新業態開発、
新規事業立案と実行を担っていただく予定です。
【本ポジションの魅力】
これまでウェディング業界の最大手として、その「質」を
磨き上げることで事業成長をしてきた為、多くのノウハウ、
強みを持ちつつも、それは「内部」に向けて発揮されていることが大部分でした。
それらを「外部」に向けてどう広げるか、事業成長につなげるか、
外部との連携によってWIN-WINを作り出せるかと言った入口に
立っている状態なので、「事業を作り出す」「サービスを考える」
と言った事業戦略をフリーに考えられ、それを自分自身で推進、
実現することが出来ます。
【同社の特徴】
売上は連結で約400億円、従業員は1600名ほどです。
人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、
ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業、
ハネムーン事業、ライフサポート事業、保育事業、イベント事業など
様々なサービスを生み出しています。
今後は、海外で注目を浴びる「ブティックホテル」という日本のホテル市場には
まだない、付加価値の高いホテルの展開をはじめ、ウェディング事業の進化、
コンサルティング事業、イベント事業の拡大など、お客様に、これまでよりも
多くの「価値」のあるサービスを提供していけるよう、新たな市場を生み出し
「進化」していきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大学卒以上
＊以下（1）（2）のいずれかをお持ちの方
（1）事業会社における新規事業/新規サービススキームの設計、提案の経験
・外部企業との提携実務交渉
（2）事業会社における新規事業立ち上げ経験
・サービス設計や業務設計と言った、実務を含めた経験値
・新規事業立ち上げに伴うマネジメント経験
【歓迎条件】
・上場会社におけるIR業務の経験
※投資判断における説明、資料作成における背景理解として有効
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月
- 勤務地
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本社
東京都品川区東品川
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無
- 勤務時間
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10：00～19：00 （所定労働時間8時間）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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想定年収：1000万円～1200万円
※年収は、経験により応相談の上、決定致します。
■昇給:年2回
■賞与:年2回
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・交通費全額支給
・社会保険完備
・従業員割引制度
・社員旅行、社内イベント有
・俺の私のチャンス制度（上司を介さずに、他部署への希望を人事に出すことができます）
・独立支援制度
・Professional choice（自身の成長のために会社が一定の手当を支給）
・チーム企画支援
・社内預金制度
・社員旅行
・持株会
・GLTD保険（団体長期障害所得補償保険）
・報奨金
・財形貯蓄
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇、慶弔休暇、産前休暇、産後休暇、育児休暇、介護休暇など
・有給休暇10日～20日
・育休制度有（育休後復帰率100%）
＜年間休日日数：112日＞
