募集要項
- 仕事内容
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■ITインフラの社内ITインフラ(ネットワーク、サーバー、セキュリティ等)に関する企画、導入、運用管理等をお任せします。
インフラ知識を理解したシステム開発経験を活かし、事業部門と事業戦略、構想を描きながら、現状の事業をどのように変化させていくか、デジタルで何が出来るかを一緒に創っていくお仕事です。■事業拡大を進める上で、広く多くの企業に選ばれる「はこぶ」プラットフォームの実現がミッション。求貨求車システムの刷新や、実物流現場のTMSなどの課題、全社のデジタル化推進などを一緒に取り組んで頂く事に期待します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】ITインフラの開発・企画・運用経験をお持ちの方
【次のような方のご活躍を期待しております】[1]上昇志向があり、変化に対応することが好きな方[2]行動力があり、失敗を恐れず物事に挑戦できる方[3]上司・先輩に対しても自分の意思を表現できる方[4]周囲のアドバイスに真摯に耳を傾けられる方[5]周囲と協働して業務を行える方 【魅力】事業会社も多く、幅広い対応をお願いすることになるため、業務経験や知見を多く積んでいただくことができる環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地
【事業所名】本社
【所在地】愛知県 名古屋市東区 葵1-19-30 マザックアートプラザ 20F
【最寄駅】 名古屋市営地下鉄 東山線 新栄町駅 徒歩1分
【喫煙環境】屋内全面禁煙
【備考】
【転勤】当面無
勤務地
【事業所名】東京オフィス
【所在地】東京都 中央区 築地一丁目12番6号 築地えとビル 2階
【最寄駅】 東京メトロ 日比谷線 築地駅 徒歩2分
【喫煙環境】屋内全面禁煙
【備考】※本社(愛知県名古屋市)への定期的な出張がございます。
【転勤】当面無
- 勤務時間
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08:30~17:30（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有
【備考】
- 年収・給与
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【形態】月給制
【備考】月給300,000~ 基本給300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
- 待遇・福利厚生
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【制度・設備】
時短制度（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
ストックオプション（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】無
【その他制度】定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 勤務延長制度あり上限70歳
- 休日休暇
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【休日】120日
（内訳） 土曜 日曜 祝日
その他（）
【有給休暇】有（10~20日）
- 選考プロセス
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【面接回数】2回程度（目安）
【筆記試験】無
【採用人数】1名
