＠【秋田限定採用】アプリケーションシステムエンジニア（事業所勤務）株式会社バイトルヒクマの転職・求人情報 31302326

募集要項

募集背景: 2019年、秋田市出身の社員を所長に据えて、
本社以外で初めての国内拠点を開設することにしました。
秋田県と秋田市の誘致企業にも認定されています。

秋田事業所のメンバーとして、
一緒にご活躍いただける方を募集しています。

◎技術とコミュニケーション能力を磨き、
　新しい時代を担うソフトウェア技術者に成長していきたいという方には、
　ぜひ私たちの仲間に加わってほしいと思っています。

仕事内容: 金融・保険・教育を中心にリモートでの受託開発業務、IoT等の研究開発および新規サービスの企画立案に参画していただきます。
■受託開発プロジェクト例
・損保会社向WEBアプリケーションの⽅式検討／設計／開発
　【工程】基本設計～製造～結合テスト
　【言語】Java, Javascript, jsp
　【フレームワーク】Spring Framework
　【ツール】Eclipse、【DB】Oracle、【OS】Linux

・大学向けWEBアプリケーションの設計／開発および保守
【工程】基本設計～製造～結合テスト～システムテスト
　【言語】Java, Javascript, jsp, PHP

・マーケティングリサーチシステムの設計／開発
　【工程】基本設計～詳細設計～製造～結合テスト～総合テスト
　【言語】C＃.net
　【フレームワーク】.NET Framework
　【DB】PostgreSQL、
　【OS】WindowsServer2012R2

【仕事のやりがい】
・あなたの頑張り次第で、ゆくゆくは会社の中核を担うメンバーになれる可能性があります。
・新規事業に企画、立案から参画できる可能性があります。

■研修制度
・当社では定められたキャリアステージのレベルごとに受講すべき社外教育
　プログラムが明示されており、会社の費用負担で受講することができます。
　また、基本情報技術者等の取得すべき資格をピックアップ、
　取得者には一時金での表彰および資格手当を支給しています。

■キャリア制度
・ランク制度：キャリアパスの透明化を図っています。
　ランクごとに必要な資格、経験を設定。
　ランク5レべルで管理職コース・技術スペシャリストコースを選択頂けます。

◎エンジニアの評価基準
　スペシャリスト→エキスパート→プロフェッショナルとステップアップ可能。
　※プロフェッショナルは、部長・管理職クラスです。
　※認定条件は明確に設けられています。

応募資格

必須: ・オブジェクト指向系プログラム言語での業務での開発経験
・コミュニケーション能力がある方

フィットする人物像: ・エンジニアとして成長していきたい方
・新しいことにチャレンジしたいと考えている方

雇用形態: 正社員

勤務地: 秋田県秋田市
　但し本社（東京都新宿区）での研修及び出張の可能性あり

勤務時間: ●フレックスタイムまたは裁量労働制の選択制です
・フレックスタイム制：標準労働時間8H（月間総労働時間 160H）
・裁量労働制：月間総労働時間160h
※時間外労働：有（月平均16時間程度）

年収・給与: 想定年収：約500万円～ 720万円
※前職給与、経験・能力、ポテンシャルなどを考慮の上、　当社規定により優遇致します。
※賞与年3回（3月・6月・12月）、昇給：原則年1回（1月）
※入社後3ヶ月間の試用期間があります。その間、給与・待遇に変動はありません。

待遇・福利厚生: ・厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険、・厚生年金基金、財形貯蓄制度、退職金制度
・クラブ活動（フットサル・スキー・ゴルフ・その他）・保険厚生施設・社員旅行・ipad貸与
・通勤手当、出張手当、時間外手当、休日手当、技術手当、TOEIC手当、家族手当、住宅手当、奨励手当
・受動喫煙対策：全面禁煙
等

休日休暇: ・完全週休2日制（土・日）、祝日・年次有給休暇（最大20日）、夏季休暇（5日）、年末年始（7日）
・特別休暇（結婚・忌引）、出産・育児休暇　など　
・年間休日：126日（2021年度）

選考プロセス: 面接1回を予定

キャリアパス・評価制度: ■キャリア制度
・ランク制度：キャリアパスの透明化を図っています。
　ランクごとに必要な資格、経験を設定。
　ランク5レべルで管理職コース・技術スペシャリストコースを選択頂けます。

◎エンジニアの評価基準
　スペシャリスト→エキスパート→プロフェッショナルとステップアップ可能。
　※プロフェッショナルは、部長・管理職クラスです。
　※認定条件は明確に設けられています。

会社概要

社名: 株式会社バイトルヒクマ

事業内容・会社の特長: ■受託開発事業
■システム基盤事業
■自社製品/コンサルティング事業

【特徴】
1982年設立。証券会社のシステム化を担ったベンダー出身の
エンジニア6名でスタートし、金融業界でのシステム開発案件を主軸に
堅実に成長を続けてきた独立系SIerです。

技術者の知恵によるシステム開発、コンサルティングを行ってきたことで、
お客様からもご指名をいただき、野村証券、第一生命、損保会社など
要件水準の高いような金融業界最大手企業と約50％、
直接取引をしています。
残りの約50％の案件は、富士通社のコアパートナーとなっており、
日本最古の銀行の案件やメガバンクの案件を行い、
約30年以上の信頼関係を築いています。

また、「自社サービスを自分たちで作りたい」という思いから、
自社パッケージ製品開発も行っており、人事向けに業務効率化と
通勤費削減に貢献する通勤費管理システム『通勤費.impact！』や、
クローズドな環境でセキュアに使えるメッセンジャーアプリの
『By Talk』『By Talk for School』等を提供。
今後は、こちらを事業の柱にすべく動いています。

【ワンポイント】
・月平均残業時間は、16時間です。高稼働休暇が5日～10日あるなど、
　繁忙期後でも調整しやすく、働きやすい環境です。

・外国籍の方も働いています。
・70代で現役プログラマーとして業務している方がいます。
　技術者としての評価・給与も見える化しており、
　社員の働き方を大事にしています。

・一括常駐を行っており常駐となる場合には、
　5～10名のチームで行います。
・大手SIのコアパートナーとなっておりますが、
　エンドユーザーと見積もりや上流工程から直接関われます。

・役職者は肩書で呼ばず“さん”づけで呼ぶカルチャーが定着しています。
・モノづくりが好きな、エンジニア気質の方が多い社風です。

設立: 1982年

資本金: 約1億円

従業員数: 約110名

＠【秋田限定採用】アプリケーションシステムエンジニア（事業所勤務） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月13日～1月9日）

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