募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
-
●技術部品表における中長期ロードマップ/事業計画策定と実行・運用管理
・部品表・品番管理においてPAS全体最適を鑑み、最新トレンドや他社の導入状況を情報収集し、中長期視点での方針を定め、実行する。
●グローバルで各生産拠点の生産システムとの連携仕様の策定と連携実行
・PASのグローバル生産拠点での生産システムと技術部品表のデータ連携を密にし、全体最適な連携仕様の策定を行い、各拠点と密なデータ連携を行う。
●設計部門と製造部門間の設計データ連携の仕様策定と連携実行
・設計成果物の管理運用方法を抜本的に見直し、製造部門で必要な時に必要な情報を容易に取り出すことができる環境を構築し、情報共有を強化する。
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
・システム要件定義から詳細設計・評価導入・運用に至るまで、システム設計会社と連携・日程管理全般において、リーダーとして部下を育成出来る知識をお持ちの方
・競合他社動向やカーメーカー様の動向、システムのアプリケーション知識、サーバ・ネットワーク、OS、セキュリティーなどのシステム系専門知識をお持ちの方
・システム導入責任者として短中期視点で事業収益性を踏まえた戦略の立案、戦術を実行するための財務に関する知識をお持ちの方
・開発導入に於ける、社内外関係部門との連携を行うための関係構築と折衝能力と、海外拠点との英語コミュニケーション能力をお持ちの方
・免許・資格：不問
・語学力：不要
・学歴：大卒以上
- フィットする人物像
-
■専門性を高めていく意欲の高い方
■勉強好きで向上心があり、市場動向についての感度が高い方
■粘り強く地道な作業に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市（転勤あり）【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点
- 勤務時間
- 9:00～17:30 ※フレックスタイム制あり（コアタイム無し）※幹職以上の場合は、裁量労働制
- 年収・給与
-
年収：650万円 ～ 850万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
-
通勤交通費：全額支給
手当：住宅手当、家族手当 など
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄、保養施設、医療施設、各種研修制度 など
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙施設有）
- 休日休暇
-
休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：131日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
