募集要項
- 仕事内容
-
店長として下記業務をお任せ予定です。店舗運営における全般業務をお任せいたします。
・接客/レジ/パン陳列/サンドウィッチ製造/製造補助、などのオペレーション業務
・売上管理、コスト管理
・在庫管理・発注業務
・シフト管理
・スタッフの採用・育成
・商品提案、イベント企画 など
※現場オペレーションに入り、日々の課題発見、問題解決に取り組んでいただきます。
～入社後のステップ～
入社3か月は店舗パートナーとしてオペレーションの流れや会社ルールなどを習得。
その後は、成長スピードに合わせて、店長業務（管理業務）お任せしていく予定です。
入社後はOJTや本社での集合研修など、育成・バックアップ体制がありますので、キャリアの浅い方でも心配なく、キャリアをスタートさせていただけます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・飲食店おける店長としてのご経験2年以上
・ESを重視して業務遂行できる方
・主体的で当事者意識高く業務遂行できる方
・何事にも前向きな言動で取り組める方
- 歓迎
-
・人材育成 及び F/L管理の経験者
・ESを重視して業務遂行できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- ※店舗の営業時間に準ずる
- 年収・給与
- 400万円 ～ 549万円
- 待遇・福利厚生
- 社保完備
- 休日休暇
-
・年間休日105日（月間公休日数8日～9日）
・通勤手当
・残業手当
・昇給年1回
・賞与年2回
・時間外手当
・役職残業手当
・交通費
・財形貯蓄
・社内割引
・契約保養所
