プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトリーダー候補 ※土日休み
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/12/12 ~ 2024/12/25)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

プロジェクトリーダー候補 ※土日休み

東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
英語力が必要

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
【大手証券会社】金融システムの知識をお持ちの方に/東証プライム/月残業約10時間
【職務概要】
同社のプロジェクトリーダー候補として、フロントシステム部内のプロジェクト推進・管理・企画を担当していただきます。
将来的には、プロジェクトリーダーとしても活躍していただきます。

【ある意味自由な社風です】
・新しいことの提案ができ、やってみよう!という風土です。
 自ら手を上げ、やる気のある人の意見は聞いてくれます。
 自分の思い次第で、会社に貢献することができます!
・責任をもって行うことで、成果を出すことができます!
 年功序列で評価されるわけでは、ありません。
 成果を出した人が、評価をされるので年齢関係なく
 活躍することができます!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】     
・金融業務知識
・金融システム知識
・金融システム導入開発に係るプロジェクトマネジメント経験2年以上
・プロジェクト導入開発に係るベンダー管理経験2年以上
・システム開発経験、コンサル経験、システム企画経験のいずれか4年以上

【尚可】
・読み書きができるレベルの英語力
・インフラ(サーバー、ストレージ、ネットワーク)構築プロジェクト経験
・事業会社でのマネジメント経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限:12ヶ月
契約更新回数の上限:上限なし
試用期間:有(3ヶ月(試用期間終了後、双方合意の上で正社員へ))
勤務地
【関東】東京都 中央区
東京メトロ東西線、銀座線「日本橋」駅より直結
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時40分~17時10分
年収・給与
年収:550万~850万程度
月給制:月額423300円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
企業年金、財形貯蓄、特別保障制度、共済会、社員持株会、施設(寮、保養所等)、営業手当、通勤交通費、時間外手当等
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、有給休暇(初年度12日)、特別有給休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業制度、介護休業制度
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※適性検査はご自宅のPC等から10分程度でできる簡単なものとなります。また適性検査は選考結果に関わりません。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■DX推進■地方銀行との提携戦略■オルクドール■部門紹介
リテール部門/マーケット部門/法人部門/投資銀行部門/IFA部門

【会社の特徴】
「新時代の旗手」を目指しています。
同社グループは、全国に66の店舗を展開する東海東京証券を中核子会社に持つ総合金融グループです。
有力地方銀行との提携合弁証券やユニークな戦略により、幅広い金融ビジネスを展開しています。
そして、これらの戦略を支える人材育成に注力しており、新入社員の教育では入社後2年間を研修期間としています。
このほか、国内外の大学院に多数の社員を派遣しており、アジアの有力金融機関や世界有数のヘッジファンドへの若手社員の派遣も積極的に行っています。
同社は常にダイナミックで、常にイノベーティブであることをモットーに、大転換期を迎える金融業界を切り開いていきます。
設立
1929年6月19日
資本金
360 億円
従業員数
2655名(2024年3月31日現在)
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