募集要項
- 募集背景
- 部門強化による求人です
- 仕事内容
-
・同社の心臓部となる製造部の管理職としてリーダーシップを発揮できる方を希望します。○製造部で、部門長として働いていただきます。
・４０名以上の部署を主任と協力しながら、製造部全体の管理業務をしていただきます。
・会社の方針・目標を理解し部下の業務管理
・部下の指導監督、仕事の評価
・経営的目線での人材育成
・品質及び工程管理
・社内外における交渉、部門責任者として各種会議出席
・製造部の業務改善
・ISO9001・14001等規格の審査・監査対応
など
○こんな方がマッチします！
・同社の心臓部となる製造部でリーダーシップを発揮できる方
・モチベーションの高い若い社員が多いです。
部下のモチベーションを高めながら、人材育成ができる方
・モータは、生活の中で欠かせないものです。未来をつくるモータを製造する会社で、モータ技術の頂点に、共に駆け上がれる方
※求人内容詳細は面談時にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・製造業での課長以上の管理職の経験
（モータ業界でなくても大丈夫です）
・Word、Excel 基本操作
- 歓迎
- ISO9001・14001、JIS Q 9100の知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 諏訪郡富士見町
- 勤務時間
-
8時 20分 ～ 17時 20分
＜休憩時間＞
60分
＜時間外＞
あり
- 年収・給与
-
＜年収＞
480万円～660万円
＜月額＞
320,000円～450,000円
＜手当＞
・家族手当 扶養子息18歳まで １人につき10,000円/月
・役職手当
＜通勤手当＞
あり 上限20,000円/月
＜昇給＞
あり 昇給率 1月あたり 4.50％ ～（前年度実績）
＜賞与＞
あり 年 2 回 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
＜退職金＞
あり 勤続2年以上 退職金共済加入
- 待遇・福利厚生
-
＜社会保険＞
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
＜定年＞
65歳
＜再雇用＞
70歳まで
＜育児休業取得実績＞
有
＜介護休業取得実績＞
有
＜看護休業取得実績＞
無
＜就業規則＞
有
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
工場隣接場所に喫煙室あり
- 休日休暇
-
土 日 その他
週休二日制
年末年始・ゴールデンウィーク・夏季
企業カレンダーあり
年間休日115日
